Ang mga nagpatrabaho mangutana sama sa "Nganong nag-aplay ka alang niini nga posisyon?", "Nganong nag-aplay ka kanamo?", "Nganong gusto nimo nga magtrabaho alang kanamo?" importante nga mga Nakaplagan. Gipakita namo kanimo ang maayong mga tubag.
Una, gusto nila nga masiguro nga nahimo nimo ang imong panukiduki ug nahibal-an kung unsa ang kinahanglan sa trabaho.
Ug ikaduha, gusto nila nga tan-awon kung nahunahuna ba nimo ang imong kaugalingon nga karera ug nahibal-an kung unsa ang imong gipangita.
Dili gusto sa mga employer nga mag-hire og kandidato nga mag-aplay sa matag trabaho nga ilang makit-an online. Gusto nimo nga mo-hire og usa ka tawo nga naghunahuna sa ilang mga tumong ug gusto sa usa ka piho nga matang sa trabaho (o labing menos pipila ka lain-laing mga matang).
Ipasabut ang usa ka piho nga butang nga imong gipangita kung nangita usa ka trabaho
Mahimo kini nga usa ka oportunidad alang sa pag-uswag, usa ka higayon aron mapalambo pa ang imong kahanas sa usa ka piho nga lugar (sama sa pagpamaligya, Pagdumala sa proyekto, panukiduki sa kanser, Java programming, ug uban pa), usa ka higayon nga makaapil sa usa ka bag-ong lugar (sama sa pagbalhin gikan sa usa ka indibidwal nga empleyado ngadto sa usa ka manager), o uban pang mga butang.
Ang yawe mao ang pagbaton ug espesipikong tumong ug dili lang moingon, “Kinahanglan ko ug trabaho.” Walay amo nga gustong makadungog niana! Ang imong maayong mga tubag kinahanglan nga makapakombinsir.
Mahimo nimong hinganlan ang industriya nga gusto nimong trabahoan. Ang matang sa papel. Ang gidak-on o tipo sa kompanya (pananglitan, usa ka pagsugod). Adunay daghang mga butang nga mahimo nimong hisgutan dinhi, apan kinahanglan nimo nga adunay usa ka butang nga nagpakita nga nakahunahuna ka kung unsa ang gusto nimong buhaton sa imong sunod nga trabaho.
Isulat namo ang imong aplikasyon ug luwason ang imong bag-ong trabaho!
Lingkod ug relaks. Ang among team nag-atiman sa tanan.
Kini ang una nga lakang aron matubag ang pangutana: "Nganong nag-apply ka alang niini nga posisyon?"
Ug kinahanglan nimo nga sigurohon nga ang tanan nga imong gisulti adunay kalabotan sa ilang posisyon ug kompanya.
Sultihi sila og butang nga imong namatikdan ug nagustohan bahin sa IMONG trabaho – Maayong mga tubag
Human nimo gipakita nga kauban nimo ang imong Nangitag trabaho Ipunting ang piho nga mga butang, hisguti kung unsa ang nakapukaw sa imong interes.
Mahimo nimong hisgutan ang mga detalye nga imong nakita sa paghulagway sa trabaho, sa website sa kompanya, ug uban pa. Ipakita kanila nga nakasabut ka kung unsa ang gikinahanglan sa ilang tahas ug nga naghinam-hinam ka sa trabaho!
I-recap kung unsa ang imong gisulti aron ipakita kung giunsa ang ilang trabaho nahiangay sa imong gipangita
Kini nga katapusang lakang mao ang bahin sa "paghiusa" sa tanan nga imong gisulti hangtod karon.
Nasulti nimo kung unsa ang imong gipangita, giingon nimo kung ngano nga ang trabaho ingon makapaikag, karon kinahanglan nimo nga tapuson pinaagi sa pagsulti sama sa, "Mao nga nag-aplay ako alang niini nga trabaho - ingon og usa ka oportunidad nga piho nga Pagpalambo sa mga kahanas nga gusto nakong makat-unan sa akong karera samtang nagtrabaho sa industriya nga labing nakapainteres kanako.
Alang niining kataposang lakang, mahimo nimong ikonsiderar ang pagdugang og usa ka butang kon sa unsang paagi ang imong nangaging mga kasinatian makatabang kanimo sa pagtrabaho og maayo niini nga posisyon.
Gamit ang panig-ingnan sa ibabaw, mahimo ka nga maghimo usa sentence sa katapusan midugang ug nag-ingon, "Mao nga nag-aplay ako alang niini nga posisyon - kini daw usa ka oportunidad sa pagtukod sa piho nga mga kahanas nga gusto nakong makat-unan sa akong karera samtang nagtrabaho sa industriya nga akong labing interesado." Dugang pa, tungod kay nagbuhat ako niining eksakto nga matang sa trabaho sa parehas nga industriya sulod sa duha ka tuig sa akong trabaho karon, makasulod ko dayon ug makatampo sa mga paningkamot sa imong team.
Kini usa sa labing hinungdanon nga mga butang nga gipangita ug gusto nga madungog sa pag-hire sa mga manedyer - ang abilidad sa pagpahiangay dayon Job pinaagi sa pagbaton sa nangaging mga kalampusan o susama nga miaging trabaho.
Ngano nga kini nga matang sa tubag makapadani sa tig-interbyu
Uban niining maayong mga tubag, imong gipakita nga nakasabot ka sa trabaho ug naggahin ug panahon sa pagsiksik niini. Hinumdomi, gusto nila nga mo-hire og tawo nga gusto sa ILANG trabaho, dili sa bisan unsang trabaho.
Ug imong gipakita kanila nga ikaw adunay piho nga mga tumong sa imong pagpangita og trabaho. Nagpakita kini nga nagpakabana ka sa imong karera, nga ilang higugmaon. Ug ngano? Tungod kay kini nagpasabut nga mas andam ka nga magtrabaho og maayo, maningkamot, magkat-on, ug magpabilin sa makadiyot (kung maayo ang trabaho!)
Ug sa katapusan, pahinumdumi sila kung unsaon nimo sila pagtabang imbes nga maghisgot lang bahin sa imong gusto.
Pasagdi ka indibidwal nga aplikasyon sa Pag-apply nga hanas Pagsulat aron madapit sa sunod nga interbyu! Suportahi ang imong kaugalingon sa usa Presentasyon sa Powerpoint.
Makapangita ka usab ug uban pang makapahinam nga mga artikulo sa among blog:
- Aplikasyon alang sa usa ka internship sa estudyante
- Aplikasyon ingon usa ka mekaniko sa himan
- Aplikasyon isip dental technician
Isip managing director sa gekonntbewerben.de sukad sa 2017, makahinumdom ko sa usa ka talagsaon nga karera sa natad sa human resources ug mga aplikasyon. Ang akong gugma alang niini nga mga hilisgutan nagpakita sa iyang kaugalingon sa sayo pa ug ako makanunayon nga nagpunting sa pagpalapad sa akong kahibalo ug kahanas sa kini nga lugar.
Nahingangha ako labi na sa kamahinungdanon sa mga aplikasyon ingon usa ka sentro nga elemento sa trabaho sa HR. Nakaamgo ko nga ang mga aplikasyon labaw pa sa usa ka paagi aron mapuno ang usa ka bukas nga posisyon. Ang usa ka propesyonal nga aplikasyon makahimo sa tanan nga kalainan ug maghatag sa aplikante sa mahukmanon nga bentaha sa mga kakompetensya.
Sa gekonntbewerben.de gibutang namo ang among kaugalingon sa tumong sa paghimo og propesyonal nga mga aplikasyon nga labing maayo nga nagpakita sa indibidwal nga mga kalig-on ug mga kasinatian sa mga aplikante.
Mapasigarbuhon ko nga mahimong bahin niining malampuson nga kompanya ug nagpaabut sa pagpadayon sa pagtabang sa among mga kustomer nga matuman ang ilang mga damgo sa karera.