¿Por qué postulas con nosotros? – 3 buenas respuestas [2023]
Los empleadores hacen preguntas como "¿Por qué se postuló para este puesto?", "¿Por qué se postuló para nosotros?", "¿Por qué quiere trabajar para nosotros?" o "¿Por qué está interesado en este puesto?", son dos Los más importantes encontrados. Te mostramos buenas respuestas.
Primero, quieren asegurarse de que usted haya investigado y sepa lo que implica el trabajo.
Y en segundo lugar, quieren ver si has pensado en tu propia carrera y sabes lo que estás buscando.
Los empleadores no quieren contratar a un candidato que se postule para todos los trabajos que puedan encontrar en línea. Quiere contratar a alguien que haya pensado en sus objetivos y quiera un tipo de trabajo específico (o al menos algunos tipos diferentes).
Explica algo específico que buscas cuando buscas trabajo.
Esta puede ser una oportunidad para avanzar, una oportunidad para desarrollar aún más sus habilidades en un área específica (como ventas, Gestión de Proyectos, investigación sobre el cáncer, programación Java, etc.), una oportunidad de involucrarse en un área nueva (como pasar de empleado individual a gerente) o una serie de otras cosas.
La clave es tener un objetivo específico y no simplemente decir: "Necesito un trabajo". ¡Ningún empleador quiere escuchar eso! Tus buenas respuestas deben ser convincentes.
Puede nombrar la industria en la que desea trabajar. El tipo de rol. El tamaño o tipo de empresa (por ejemplo, una nueva empresa). Hay tantas cosas de las que puedes hablar aquí, pero debes tener algo que demuestre que has pensado en lo que quieres hacer en tu próximo trabajo.
¡Escribiremos su solicitud y aseguraremos su nuevo trabajo!
Siéntate y relájate. Nuestro equipo se encarga de todo.
Y debe asegurarse de que todo lo que diga sea relevante para su puesto y empresa.
Cuéntales algo que hayas notado y que te haya gustado sobre TU trabajo – Buenas respuestas
Después de haber demostrado que estás con tu búsqueda de trabajo Apunte a cosas específicas, hable sobre lo que despertó su interés.
Podría mencionar detalles que vio en la descripción del trabajo, en el sitio web de la empresa, etc. ¡Demuéstreles que comprende lo que implica su función y que está entusiasmado con el trabajo!
Resume lo que dijiste para mostrar exactamente cómo encaja su trabajo en lo que estás buscando.
Este último paso consiste en “unir” todo lo que has dicho hasta ahora.
Has dicho lo que estás buscando, has dicho por qué el trabajo parece interesante, ahora solo necesitas terminar diciendo algo como: "Por eso solicité este trabajo; parece una oportunidad específica para desarrollar habilidades". que quiero aprender en mi carrera mientras trabajo en la industria que más me interesa”.
Para este paso final, también puedes considerar agregar algo sobre cómo tus experiencias previas te ayudarán a trabajar bien en este puesto.
Usando el ejemplo anterior, podrías crear uno frase al final agregando y diciendo: "Es por eso que solicité este puesto; parece una oportunidad para desarrollar las habilidades específicas que quiero aprender en mi carrera mientras trabajo en la industria que más me interesa". Además, dado que he estado haciendo exactamente este tipo de trabajo en la misma industria durante dos años en mi trabajo actual, podría participar y contribuir a los esfuerzos de su equipo”.
Esta es una de las cosas más importantes que los gerentes de contratación buscan y les gusta escuchar: la capacidad de adaptarse rápidamente. Trabajos por tener éxitos previos o trabajos previos similares.
Por qué este tipo de respuesta impresionará al entrevistador
Con estas buenas respuestas, demuestras que comprendes el trabajo y que te has tomado algo de tiempo para investigarlo. Recuerde, quieren contratar a alguien que quiera SU trabajo, no cualquier trabajo.
Y les demuestras que tienes objetivos específicos en tu búsqueda de empleo. Esto demuestra que te preocupas por tu carrera, lo cual les encantará. ¿Y por qué? Porque significa que estás más dispuesto a trabajar duro, esforzarte, aprender y quedarte por un tiempo (¡si el trabajo es bueno!)
Y finalmente, recuérdales cómo puedes ayudarlos en lugar de limitarte a hablar de lo que quieres.
Como director general de gekonntbewerben.de desde 2017, puedo recordar una carrera notable en el ámbito de los recursos humanos y las aplicaciones. Mi pasión por estos temas se manifestó desde el principio y constantemente me concentré en ampliar mis conocimientos y habilidades en esta área.
Me fascinó especialmente la importancia de las aplicaciones como elemento central del trabajo de RRHH. Me di cuenta de que las solicitudes son mucho más que un simple medio para cubrir un puesto vacante. Una solicitud profesional puede marcar la diferencia y dar al solicitante una ventaja decisiva sobre la competencia.
En gekonntbewerben.de nos hemos fijado el objetivo de crear aplicaciones profesionales que muestren de manera óptima las fortalezas y experiencias individuales de los solicitantes.
Estoy orgulloso de ser parte de esta exitosa empresa y espero continuar ayudando a nuestros clientes a hacer realidad sus sueños profesionales.
¡Nuestros redactores publicitarios y diseñadores gráficos profesionales crearán su solicitud según sus deseos, adaptada individualmente a su nuevo trabajo!
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