Mar riochdaire reic, tha mòran chothroman agad teachd-a-steach buannachdail a chosnadh. Co-dhiù a tha thu ag obair airson corporra mòr, gnìomhachas beag, no eadhon dhut fhèin, tha reic a’ tabhann cuid de bhrosnachadh a dh’ fhaodadh a bhith buannachdail gu h-ionmhasail. Tha an teachd a-steach iomlan an urra ri grunn nithean, ach tha cuid de stiùiridhean coitcheann ri leantainn ma tha thu airson a bhith nad riochdaire reic soirbheachail.
Tuarastal stèidhichte agus coimiseanan
Tha tuarastal stèidhichte aig a’ mhòr-chuid de luchd-reic, a’ ciallachadh gum faigh iad airgead sònraichte a tha air a dhearbhadh ro-làimh. Mar as trice bidh an t-suim seo an urra ris an fhastaiche agus faodaidh e atharrachadh gach mìos no eadhon gach uair. A bharrachd air an sin, bidh riochdairean reic a’ faighinn airgead-dìolaidh stèidhichte air coimisean nuair a choileanas iad amasan sònraichte. Mar eisimpleir, is dòcha gum faigh riochdaire reic airgead-dìolaidh airson a bhith a’ reic àireamh sònraichte de thoraidhean. Faodaidh dìoladh atharrachadh a rèir an toraidh a chaidh a reic, reic no factaran eile.
Siostaman bonus agus duais
Bidh a’ mhòr-chuid de chompanaidhean cuideachd a’ tabhann siostam de bhònasan is dhuaisean do luchd-reic soirbheachail. Faodaidh an siostam seo a bhith na dhòigh math dha luchd-reic an teachd-a-steach àrdachadh. Bithear a’ toirt seachad bònasan is bònasan stèidhichte air amasan sònraichte, gu tric co-cheangailte ri reic na companaidh no an toradh a chaidh a reic.
Gu h-àraidh ann an companaidhean mòra, uaireannan faodaidh obair riochdaire reic a bhith a’ toirt a-steach ùine a bharrachd gun phàigheadh. Tha e cudromach an ùine agad a chleachdadh cho èifeachdach sa ghabhas agus fòcas a chuir air gnìomhan cudromach gus dèanamh cinnteach nach bi obair a’ fulang le cuideam ro-ùine.
Seo mar a gheibh thu obair sam bith
Cothroman dreuchdail
Tha reic a’ toirt cothrom dreuchdan nas àirde fhaighinn ann an companaidh. Bho neach-cuideachaidh reic gu manaidsear reic gu dreuchdan nas àirde leithid manaidsear reic, stiùiriche reic no eadhon manaidsear coitcheann, tha mòran chothroman eadar-dhealaichte ann airson do dhreuchd a leasachadh. Mar as motha a dh’ èiricheas tu san rangachd, is ann as àirde an tuarastal ris am faod dùil a bhith agad.
Tuarastal anns a 'Ghearmailt
Faodaidh riochdaire reic sa Ghearmailt tuarastal cuibheasach de € 2.850 gu € 4.000 a chosnadh gach mìos, a rèir an t-suidheachaidh agus an ìre eòlais aca. Faodaidh an tuarastal atharrachadh a rèir a’ chompanaidh agus a’ ghnìomhachais. A rèir an t-suidheachaidh agus an ìre eòlais, faodaidh manaidsear reic tuarastal cuibheasach de € 4.000 gu € 6.000 a chosnadh gach mìos.
Ullachaidhean Laghail
Tha e cudromach cuimhneachadh gu bheil cuid de riaghailtean laghail a’ buntainn ri riochdairean reic sa Ghearmailt. Tha iad sin a’ toirt a-steach, am measg rudan eile, tuarastal as ìsle, ùine obrach agus riaghailtean brisidh, làithean saora pàighte, riaghailtean sàbhailteachd agus pàigheadh leantainneach de thuarastal ma tha tinneas ann.
Sgrìobhaidh sinn an tagradh agad agus tèarainte an obair ùr agad!
Suidh air ais agus gabh fois. Bidh an sgioba againn a’ gabhail cùram de gach nì.
Bu chòir do riochdairean reic an-còmhnaidh cumail orra le foghlam gus an cuid eòlais a chumail ùraichte. Tha mòran roghainnean trèanaidh ann, leithid cùrsaichean ann an dòighean reic, dòighean taisbeanaidh no trèanadh ann an cleachdadh diofar thaic reic. Tro thrèanadh mar sin, faodaidh luchd-reic na sgilean aca adhartachadh agus an teachd-a-steach àrdachadh.
neo-eisimeileachd
Bidh mòran de luchd-reic cuideachd a 'co-dhùnadh a bhith fèin-fhastaichte. San dòigh seo, faodaidh iad a’ chuid as fheàrr a dhèanamh den tàlant reic aca agus buannachd fhaighinn bhon chomas a tha tionnsgalachd a’ tabhann dhaibh. Ged a tha tòrr cunnart an lùib tòiseachadh do ghnìomhachas fhèin, faodaidh luchd-reic fèin-fhastaichte buannachd fhaighinn san fhad-ùine ma shoirbhicheas leotha.
Faodaidh reic a bhith na ghnìomhachd air leth buannachdail ma bheir thu aire dha-rìribh don obair. Le tuarastal stèidhichte, coimiseanan, bònasan agus bònasan, ùine a bharrachd gun phàigheadh agus cothroman dreuchdail, mar riochdaire reic tha mòran chothroman agad teachd-a-steach math a chosnadh. Tha e cudromach gun ionnsaich thu thu fhèin gu leantainneach gus fuireach gnàthach agus farpais sa mhargaidh. Faodaidh riochdairean reic fèin-fhastaichte cuideachd teachd-a-steach buannachdail a chosnadh le bhith a’ reic thoraidhean agus sheirbheisean. Ma tha fios agad dè na co-dhùnaidhean ro-innleachdail a nì thu, faodaidh tu teachd-a-steach buannachdail a chosnadh mar riochdaire reic.
Mar stiùiriche riaghlaidh gekonntbewerben.de bho 2017, is urrainn dhomh coimhead air ais air cùrsa-beatha iongantach ann an raon goireasan daonna agus tagraidhean. Nochd mo dhealas airson na cuspairean seo tràth agus chuir mi fòcas gu cunbhalach air leudachadh air m’ eòlas agus mo sgilean san raon seo.
Bha e air leth inntinneach dhomh le cho cudromach sa tha tagraidhean mar phrìomh eileamaid de dh’ obair HR. Thuig mi gu bheil tòrr a bharrachd ann an tagraidhean na dìreach dòigh air crìoch a chuir air suidheachadh fosgailte a lìonadh. Faodaidh tagradh proifeasanta diofar mòr a dhèanamh agus buannachd chinnteach a thoirt don tagraiche thairis air farpaisich.
Aig gekonntbewerben.de tha sinn air amas a shuidheachadh dhuinn fhìn a bhith a’ cruthachadh thagraidhean proifeasanta a bhios a’ taisbeanadh neartan agus eòlas fa leth nan tagraichean.
Tha mi moiteil a bhith mar phàirt den chompanaidh shoirbheachail seo agus tha mi a’ coimhead air adhart ri bhith a’ leantainn air adhart a’ cuideachadh ar teachdaichean gus na h-aislingean dreuchdail aca a thoirt gu buil.
Cruthaichidh na sgrìobhadairean-copaidh proifeasanta agus na dealbhadairean grafaigeach againn an tagradh agad a rèir do mhiannan, air a dhealbhadh leotha fhèin don obair ùr agad!
