યુએસ સૈનિકોની આવક
એક યુએસ સૈનિક તરીકે, તમારા દેશની રક્ષા કરવી એ માત્ર તમારું કામ નથી, પણ તમારી આવક પણ છે. સક્રિય ફરજ પરના યુ.એસ. સૈનિકો લશ્કરી સેવા, સેવાની લંબાઈ અને પદને અનુરૂપ આવક મેળવે છે. જો કે, એ નોંધવું અગત્યનું છે કે યુએસ સૈનિકોની આવકમાં માત્ર તેમના બેઝ સેલરીનો જ સમાવેશ થતો નથી, પરંતુ સંખ્યાબંધ ભથ્થાઓનો પણ સમાવેશ થાય છે. આ બ્લોગ પોસ્ટમાં તમને આવક, ભથ્થાં અને યુએસ સૈનિકોને મળતા અન્ય નાણાકીય લાભો વિશે માહિતી મળશે.
મૂળભૂત પગાર અને રેન્ક
યુએસ સૈનિકની આવકનો પ્રથમ ઘટક બેઝ પે છે. આ રકમ સેવાની લંબાઈ પર આધાર રાખે છે, પછી ભલે તે સૈનિક હજુ પ્રોબેશન પર હોય અથવા સંપૂર્ણ સૈનિક હોય અને તે પણ રેન્ક. અમેરિકી સૈનિકનો રેન્ક માત્ર સેનામાં તેના કયા કાર્યો છે તે જ નહીં, પણ તેની આવક પણ નક્કી કરે છે.
સામાન્ય રીતે, સૌથી નીચો રેન્ક ધરાવતા યુ.એસ. સૈનિકો, E-1, દર મહિને આશરે $1.600 નો બેઝ વેતન મેળવે છે. બીજી બાજુ, સૌથી વધુ રેન્ક ધરાવતા સૈનિક, O-10, દર મહિને $16.000 કરતાં વધુનો મૂળ પગાર મેળવે છે. એવા સપ્લિમેન્ટ્સ પણ છે જે સૈનિકોની સેવાની લંબાઈ અને કોઈપણ વિશેષ કાર્યોને અનુરૂપ છે અને આવકમાં વધારો કરે છે.
ભથ્થાં
યુએસ સૈનિકો કે જેઓ સક્રિય ફરજ પર હોય છે તેઓ પણ લાભ મેળવે છે જે તેમની આવકમાં વધારો કરે છે. તેમાં, અન્યો વચ્ચે, લડાઇ કામગીરી માટે ભથ્થું, કુટુંબ ભથ્થું, લડાઇ સેવા માટે ભથ્થું, વિશેષ સેવા માટે ભથ્થું અને ફ્લાઇટ સેવા માટે ભથ્થું શામેલ છે. અમેરિકી સૈનિકોને પણ ભથ્થા આપવામાં આવે છે જેઓ સક્રિય ફરજ પર નથી પરંતુ હજુ પણ તાલીમમાં છે.
આ રીતે તમે કોઈપણ નોકરી મેળવો છો
ઉદાહરણ તરીકે, રિઝર્વિસ્ટને રેન્ક અને સેવાની લંબાઈના આધારે અનામત ડ્યુટી પગાર મળે છે. તેઓ લડાઇ મિશન, વિશેષ સેવા અને હવાઈ સેવા માટે સામાન્ય ભથ્થું પણ મેળવે છે. તાલીમ માટે ભથ્થાં પણ છે, જે તાલીમની અવધિ, ક્રમ અને ગણવેશ પર આધારિત છે.
આવકના અન્ય સ્ત્રોત
મૂળભૂત પગાર અને ભથ્થાં ઉપરાંત, યુએસ સૈનિકો આવકના અન્ય સ્ત્રોતો પણ મેળવે છે. સૌથી મહત્વપૂર્ણ પૈકી એક ખોરાક ભથ્થું છે, જે દર મહિને સૈનિકોને ખાવા-પીવાનું પૂરું પાડે છે. કેટલાક કિસ્સાઓમાં, યુ.એસ. સૈનિકોને રહેઠાણના ખર્ચને આવરી લેવા માટે આવાસ ભથ્થું પણ મળે છે.
ત્યાં અન્ય ભથ્થાં પણ છે જે યુએસ સૈનિકોને તેમની ફરજની ફરજો નિભાવવામાં મદદ કરે છે, જેમ કે મુસાફરી ખર્ચ, મૂવિંગ ખર્ચ, મુસાફરી ખર્ચ વગેરે. આ ભથ્થાં યુએસ સૈનિકની સેવા અને પદની લંબાઈ અનુસાર ગોઠવવામાં આવે છે અને તેની આવકમાં નોંધપાત્ર વધારો કરી શકે છે.
અમે તમારી અરજી લખીશું અને તમારી નવી નોકરી સુરક્ષિત કરીશું!
બેસો અને આરામ કરો. અમારી ટીમ દરેક બાબતનું ધ્યાન રાખે છે.
આરોગ્ય વીમો
અમેરિકી સૈનિકો પણ અમેરિકી સરકાર તરફથી મફત તબીબી સંભાળ મેળવવાના હકદાર છે. આ તબીબી સંભાળ હોસ્પિટલમાં રોકાણ, ડૉક્ટરની મુલાકાતો, દાંતની સારવાર અને નિવારક પરીક્ષાઓ સહિતની સેવાઓની વિશાળ શ્રેણીને આવરી લે છે. યુએસ સૈનિકો અને તેમના પરિવારના સભ્યો માટે તબીબી સંભાળ મફત છે.
શૈક્ષણિક કાર્યક્રમો
યુ.એસ. સરકાર યુએસ સૈનિકો માટે સંખ્યાબંધ શૈક્ષણિક કાર્યક્રમો પણ પ્રદાન કરે છે. મોન્ટગોમરી GI બિલ ઉપરાંત, જે યુએસ સેવા સભ્યોને નાણાકીય સહાય પૂરી પાડે છે, એવા કાર્યક્રમો પણ છે જે યુએસ સેવા સભ્યોને કૉલેજ ટ્યુશન અને લોનની ચુકવણી માટે ચૂકવણી કરવામાં મદદ કરે છે. એવા કાર્યક્રમો પણ છે જે યુએસ સૈનિકોને જ્યારે તેઓ સેવા છોડી દે છે ત્યારે તેમનું શિક્ષણ ચાલુ રાખવામાં મદદ કરે છે.
પેન્શન અને પેન્શન
યુએસ સૈનિકો જ્યારે સેવા છોડી દે છે ત્યારે તેઓ વિવિધ પ્રકારના પેન્શન અને પેન્શન માટે પણ હકદાર છે. આમાં નિવૃત્ત સૈનિકોના પેન્શનનો સમાવેશ થાય છે, જેઓ 20 કે તેથી વધુ વર્ષ સક્રિય ફરજ બજાવતા હોય તેમને ઉપલબ્ધ હોય છે, અને નિવૃત્ત સૈનિકોનું પેન્શન, જેઓ ઓછામાં ઓછા 90 દિવસની સક્રિય સૈન્ય સેવા આપે છે તેમને ઉપલબ્ધ હોય છે. બંને પ્રોગ્રામ્સની અલગ-અલગ આવશ્યકતાઓ છે જે પાત્ર બનવા માટે પૂરી કરવી આવશ્યક છે.
ઉપસંહાર
યુએસ સૈનિકો તેમની સેવા માટે સરકાર દ્વારા ચૂકવવામાં આવતા મૂળભૂત પગાર કરતાં વધુ કમાણી કરે છે. તેઓને વિવિધ પ્રકારના લાભો, વીમા અને અન્ય નાણાકીય લાભો પ્રાપ્ત થાય છે જે તેમને તેમના બિલ ચૂકવવામાં અને તેમની આજીવિકાને ટેકો આપવામાં મદદ કરે છે. તેઓ પેન્શન અને પેન્શનની શ્રેણી માટે પણ હકદાર છે જે તેમને સેવામાંથી મુક્ત થયા પછી પણ તેમના જીવનધોરણને જાળવવામાં મદદ કરશે. એકંદરે, યુએસ સૈનિકો ફરજ પર હોય ત્યારે તેમની આવકમાં નોંધપાત્ર વધારો કરી શકે છે.
2017 થી gekonntbewerben.de ના મેનેજિંગ ડિરેક્ટર તરીકે, હું માનવ સંસાધન અને એપ્લિકેશનના ક્ષેત્રમાં નોંધપાત્ર કારકિર્દી પર પાછા જોઈ શકું છું. આ વિષયો પ્રત્યેનો મારો જુસ્સો શરૂઆતમાં જ પ્રગટ થયો અને મેં આ ક્ષેત્રમાં મારા જ્ઞાન અને કૌશલ્યોને વિસ્તારવા પર સતત ધ્યાન કેન્દ્રિત કર્યું.
હું ખાસ કરીને HR કાર્યના કેન્દ્રિય તત્વ તરીકે એપ્લિકેશનના મહત્વથી આકર્ષિત થયો હતો. મને સમજાયું કે ઓપન પોઝિશન ભરવા માટે અરજીઓ માત્ર એક સાધન કરતાં વધુ છે. એક વ્યાવસાયિક એપ્લિકેશન તમામ તફાવત લાવી શકે છે અને અરજદારને સ્પર્ધકો પર નિર્ણાયક લાભ આપી શકે છે.
gekonntbewerben.de પર અમે વ્યાવસાયિક એપ્લિકેશનો બનાવવાનું લક્ષ્ય નક્કી કર્યું છે જે અરજદારોની વ્યક્તિગત શક્તિઓ અને અનુભવોને શ્રેષ્ઠ રીતે પ્રદર્શિત કરે છે.
મને આ સફળ કંપનીનો ભાગ બનવાનો ગર્વ છે અને અમારા ગ્રાહકોને તેમની કારકિર્દીનાં સપનાં સાકાર કરવામાં મદદ કરવાનું ચાલુ રાખવાની મને આશા છે.