הניע את הקריירה שלך עם לוריאל - הנה הדרכים להצלחה

הניע את הקריירה שלך עם לוריאל

בסביבה עסקית תחרותית ביותר, השגת הצלחה דורשת יותר מסתם מסירות. חשוב להיות ברורים לגבי המטרה שלך ולבנות רשת שתאפשר לך להשיג דריסת רגל בתעשייה ולהתקדם לעבר המטרה שלך. לוריאל היא מובילה עולמית שחגגה הצלחה בשוק הבינלאומי כבר יותר ממאה שנה ומעודדת את עובדיה להופיע תמיד במיטבם. אם אתה מעוניין להניע את הקריירה שלך ולהגיע להצלחה עם לוריאל, המשך לקרוא כדי ללמוד עוד על הדרכים להצלחה.

בנה רשתות

אחת הדרכים היעילות ביותר להשיג יתרון בלוריאל היא לבנות רשת רחבה. לוריאל מציעה לעובדיה גישה לרשתות הרלוונטיות לתעשייה, לרבות קרן לוריאל ואקדמיות למותג לוריאל. רשתות אלו מציעות לחבריהן הזדמנות מצוינת ליצור קשרים חדשים ולחזק את המוניטין שלהם בתעשייה. על ידי השתתפות באירועים שונים בתעשייה, העובדים יכולים גם להרחיב את הידע שלהם ולבנות רשת ענפה שעליה הם יכולים לשאוב בזמן שהם חותרים אחר יעדי הקריירה שלהם.

הרחב את כישוריך

הרחבת הכישורים והידע שלך ממלאת גם תפקיד גדול בקידום הקריירה שלך. לוריאל מציעה תוכניות חילופיות רבות המאפשרות לעובדיה לשפר את כישוריהם ולצבור חוויות חדשות. תכניות אלו נעות בין תוכניות פיתוח מקצועי וחילופי דברים בינלאומיים לסמינרי המשך וקורסי ניהול. זה מאפשר לעובדים להרחיב את כישוריהם ולהתכונן לתפקידים גבוהים יותר.

תרבות ארגונית

לוריאל מייחסת חשיבות רבה לתרבות ארגונית בריאה ולמעורבות עובדים. ככל שהחברה מתפתחת, העובדים יכולים לצבור ניסיון, להרחיב את כישוריהם וליצור קשרים חדשים. החברה מציעה הזדמנויות שונות לקידום הצלחת עובדים, כמו תכנית המנטורינג, המעניקה לעובדים אפשרות להחליף רעיונות עם עמיתים מנוסים ולקבל ייעוץ. זה מאפשר לעובדים לפתח הבנה טובה יותר של החברה ולקדם את הקריירה שלהם.

להכיר ולקדם כישרון

שלב חשוב נוסף בהשגת הצלחה הוא הכרה ופיתוח של כישרונות. לוריאל מציעה מגוון תוכניות כדי לעזור לעובדים להרחיב את כישוריהם ולהתכונן לתפקידים בכירים יותר. בנוסף, החברה תומכת גם בפיתוח מנהלים חדשים על ידי מתן תוכניות חונכות, הזדמנויות הכשרה וסדנאות.

משרות פנויות

לוריאל מציעה ללא הרף הזדמנויות עבודה חדשות כדי למשוך מועמדים מוסמכים. הזדמנויות העבודה מגוונות וכוללות תפקידי קמעונאות וייצור כאחד. ניתן להגיש בקשות באופן מקוון או בנייר ועליהן לכלול קורות חיים ומכתב מוטיבציה. החברה בוחנת בקפידה את כל הבקשות ומעסיקה רק את המועמדים הטובים ביותר.

תוכניות ברמת הכניסה

לוריאל מציעה גם מגוון תוכניות השתלמות כדי לעזור לעובדים חדשים להסתגל לסביבת העבודה החדשה שלהם ולהכיר את המשימות שלהם. ניתן להתאים תוכניות אלו בהתאם לתחומי העניין והכישורים של עובדים חדשים. תוכנית ה-onboarding של החברה מעניקה גם לעובדים חדשים הזדמנות להכיר את תרבות החברה ותהליכי העבודה.

פיתוח קריירה

כדי לתת לעובדים הבנה טובה יותר של פיתוח קריירה, לוריאל מציעה סדנאות, הכשרות וסמינרים על פיתוח מקצועי וכישורי מנהיגות. זה נותן לעובדים תובנה טובה יותר לגבי הזדמנויות הקריירה שלהם ויכול לגשת למשימות שלהם עם יותר מוטיבציה.

חבילת שכר

לוריאל מציעה לעובדיה חבילת שכר אטרקטיבית הכוללת מלבד שכר קבוע גם בונוסים, דמי נסיעות, שירותי בריאות והטבות נוספות. זה מציע לעובדים הכנסה טובה יותר, מה שמקדם את העבודה והמוטיבציה שלהם.

מסלולי קריירה

לוריאל מציעה לעובדיה מגוון דרכים לקדם את הקריירה שלהם. הזדמנויות שונות להכשרה זמינות כגון קורסי ניהול, סמינרים וסדנאות. בנוסף, העובדים יכולים גם להיעזר בתכנית חונכות המסייעת להם להרחיב את כישוריהם ולהתכונן לתפקידים גבוהים יותר.

Fazit

להצליח בכלכלה של היום היא משימה לא פשוטה. כדי להצליח, העובדים חייבים להרחיב את כישוריהם, לבנות רשת רחבה ולעסוק בנושאים הרלוונטיים לתעשייה. לוריאל מציעה מגוון דרכים להשיג זאת. תוכניות שונות, תוכניות התחלתיות והזדמנויות ללימודי המשך זמינות. בנוסף, לוריאל מציעה חבילות שכר אטרקטיביות כדי לאפשר לעובדים להרוויח הכנסה טובה יותר ולהגביר את המוטיבציה שלהם. אז אם תבחר להניע את הקריירה שלך עם לוריאל, אתה יכול להיות בטוח שתקבל תמיכה בדרכך להצלחה.