SIXT неміс автокөлікті жалға беру компаниясы мансап құрудың бірегей мүмкіндігін ұсынады. Ұтқырлық қызметтері мен автокөлікті жалға беру саласындағы әлемдік көшбасшы ретінде SIXT өз қызметкерлеріне көлікті күту мен тұтынушыларға қызмет көрсетуден бизнесті дамыту мен стратегиялық жоспарлауға дейін саланың барлық аспектілерін үйренуге мүмкіндік береді. SIXT ірі компания ретінде, әрине, басқа жұмыс берушілер үшін қол жетімді емес бірқатар артықшылықтарға ие.
Икемді жұмыс уақыты мен орындары
SIXT-те сізде икемді жұмыс уақыты мен орналасу үлгісін таңдау мүмкіндігі бар. Бұл сізге ыңғайлы уақытта үйде жұмыс істей алатыныңызды білдіреді. Бұл жұмыс өнімділігіне әсер етпестен жұмыс істеуге және басқа орындарға саяхаттауға икемділік береді. Сонымен қатар, сіз кез келген уақытта жұмыс уақытыңызды жеке міндеттемелеріңізге бейімдей аласыз. Бұл опция жұмыс пен өмір арасындағы тепе-теңдікті және өнімділікті сақтауға мүмкіндік береді.
Прогресс үшін үлкен мүмкіндіктер
Тиімді корпоративтік басқарудың арқасында SIXT өз қызметкерлеріне кәсіби және мансаптық мүмкіндіктердің кең ауқымын ұсынады. Германиядағы ең табысты компаниялардың бірі ретінде SIXT өз қызметкерлеріне әртүрлі деңгейдегі мансапты жалғастыру мүмкіндігін ұсынады. Сондай-ақ қызметкерлердің біліктілігін арттыруға және жаңа дағдыларды меңгеруге көмектесетін оқыту бағдарламасы бар. Бұл бағдарлама сіздің мансабыңызды жоғарылатуға және әлеуетіңізді кеңейтуге мүмкіндік береді.
SIXT бірегей мәдениет пен жұмыс атмосферасын құрды, бұл SIXT-те жұмыс істеуді өте пайдалы етеді. Компания өз қызметкерлеріне бірқатар жеңілдіктер ұсынады. Компания әртүрлілікті насихаттайды және барлық қызметкерлер құрметтелетінін және назар аударылатынын сезінетін жұмыс ортасын жасайды. Қызметкерлер арасындағы қарым-қатынасты нығайту және мотивацияны арттыру үшін тұрақты команда құру іс-шаралары бар. Сонымен қатар, ынтымақтастықты ынталандыру үшін қызметкерлерге тұрақты түрде тегін тамақ ұсынылады.
Кез келген жұмысты осылай табасыз
Бірінші дәрежелі әлеуметтік жәрдемақылар
SIXT сонымен қатар өз қызметкерлеріне қызметкерлердің қанағаттануын қамтамасыз етуге көмектесетін бірінші дәрежелі артықшылықтарды ұсынады. Бұл артықшылықтарға барлық медициналық шығындарды жабатын кешенді медициналық сақтандыру, икемді жұмыс кестесі және компания арқылы кейбір үздік мектептер мен университеттерге қолжетімділікті қамтамасыз ету мүмкіндігі кіреді. Сонымен қатар, SIXT өз қызметкерлеріне стресстік аптадан кейін қалпына келуі үшін қызметкерлерге ақылы демалыс ұсынады.
Арнайы тұтынушыларға қызмет көрсету
SIXT өз тұтынушыларына бірінші дәрежелі тұтынушыларға қызмет көрсетуді міндеттейді. Германияның жетекші автокөлік жалға беру компанияларының бірі ретінде SIXT жылдам, сенімді және тиімді қызметтерді білдіреді. SIXT компаниясының әрбір қызметкері тұтынушылардың барлық сұрақтары мен сұрақтарына тез және қанағаттанарлық жауап беруге міндетті. Сондықтан SIXT өз қызметкерлеріне тұтынушыларға қызмет көрсету дағдыларын жетілдіру және арнайы команданың бір бөлігі болу мүмкіндігін ұсынады.
Ғылыми-зерттеу және тәжірибелік-конструкторлық жұмыстар
Ұтқырлық қызметтері мен автокөлікті жалға беру саласындағы әлемдік нарық көшбасшысы ретінде SIXT үнемі зерттеулер мен әзірлемелерге ұмтылады. SIXT өз қызметкерлеріне жаңа технологиялар мен қызметтерді әзірлеуге қатысудың бірегей мүмкіндігін ұсынады. Бұл ғылыми-зерттеу және тәжірибелік-конструкторлық жұмыстар қызметкерлерге саладағы ең заманауи технологияда жұмыс істеуге мүмкіндік береді және осылайша мобильділіктің болашағына үлес қосады.
Біз сіздің өтінішіңізді жазып, жаңа жұмысыңызды қамтамасыз етеміз!
Артқа отырыңыз және демалыңыз. Біздің команда бәріне қамқорлық жасайды.
SIXT өз қызметкерлеріне иерархиялық құрылымдар мен кедергі жасайтын коммуникация кедергілері барынша азайтылған жұмыс ортасында жұмыс істеу мүмкіндігін ұсынады. Осылайша компания барлық қызметкерлермен ашық және тікелей қарым-қатынасқа ықпал етеді. Бұл қызметкерлерге идеялар мен ұсыныстарды талқылауға және компанияға әсер ететін шешімдерге тікелей әсер етуге мүмкіндік береді.
Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау
SIXT еңбек қауіпсіздігі мен еңбекті қорғауға үлкен мән береді. Сондықтан компания қызметкерлердің қауіпсіздігін қамтамасыз ету үшін ауқымды қауіпсіздік шараларын қабылдады. Бұл еңбек қауіпсіздігінің барлық стандарттарын сақтауды, барлық жұмыс орындарына бақылау камераларын орнатуды және барлық заңнамалық нормаларды сақтауды қамтиды. Сонымен қатар, SIXT өз қызметкерлеріне тұрақты оқытуды және жаңа қауіпсіздік шаралары туралы өзекті ақпаратты ұсынады.
Одан әрі оқыту және даму мүмкіндіктері
SIXT сонымен қатар өз қызметкерлеріне әрі қарай оқыту және дамыту үшін көптеген мүмкіндіктер ұсынады. Компания өз қызметкерлеріне жұмысының барлық аспектілеріне дайындала алатын әртүрлі оқу курстарына, семинарларға және семинарларға қол жеткізуді ұсынады. Сонымен қатар, SIXT қызметкерлерге жаңа дағдыларды алуға және бұрыннан барларын жақсартуға мүмкіндік беретін әртүрлі бағдарламаларды құрды.
Денсаулық және амандық
SIXT қызметкерлерге барынша жақсы жұмыс істеуге мүмкіндік беретін салауатты жұмыс ортасына үлкен мән береді. Сондықтан компания үнемі салауатты жұмыс ортасын ұстанады және өз қызметкерлеріне олардың әл-ауқатын арттыру үшін әртүрлі артықшылықтарды ұсынады. Бұл қызметтерге басқалармен қатар спорттық және бос уақытты өткізу, өнімділікке байланысты бонустар және денсаулықты нығайтуға бағытталған түрлі бағдарламалар кіреді.
Zusammenfassung
SIXT өз қызметкерлеріне мансабын көтерудің бірегей мүмкіндігін ұсынады. Германияның ең табысты компанияларының бірі ретінде SIXT өз қызметкерлеріне икемді жұмыс уақыты мен орналасуынан бастап бірінші дәрежелі әлеуметтік төлемдер мен тұтынушыларға арнайы қызмет көрсетуге дейінгі бірқатар жеңілдіктерді ұсынады. Сонымен қатар, оның қызметкерлері жаңа технологиялар мен қызметтерді әзірлеуге қатыса алады және оларды жұмысының барлық аспектілеріне дайындау үшін әртүрлі тренингтерге, семинарларға және семинарларға қол жеткізе алады. Бұл мүмкіндіктер SIXT қызметкерлеріне өз әлеуетін кеңейтуге және мансаптық өсуге мүмкіндік береді.
2017 жылдан бастап gekonntbewerben.de басқарушы директоры ретінде мен адам ресурстары мен қосымшалар саласындағы керемет мансапты еске аламын. Бұл тақырыптарға деген құмарлығым ерте байқалды және мен осы саладағы білім мен дағдыларымды кеңейтуге үнемі назар аудардым.
Мені HR жұмысының орталық элементі ретіндегі қосымшалардың маңыздылығы ерекше таң қалдырды. Мен қосымшалар ашық позицияны толтыру үшін мақсатқа жету құралы ғана емес екенін түсіндім. Кәсіби өтінім барлық айырмашылықты жасай алады және үміткерге бәсекелестерден шешуші артықшылық береді.
gekonntbewerben.de сайтында біз өз алдымызға үміткерлердің жеке күштері мен тәжірибесін оңтайлы көрсететін кәсіби қосымшалар жасау мақсатын қойдық.
Мен осы табысты компанияның бір бөлігі болғанымды мақтан тұтамын және клиенттерімізге мансаптық армандарын жүзеге асыруға көмектесуді асыға күтемін.
