Svajonių techninių sistemų planuotojo darbas yra toks, kuris patinka daugeliui žmonių. Bet kas yra techninių sistemų planuotojas? Kaip galite pretenduoti į šį darbą? Pateikiame keletą patarimų, kurie padės gauti svajonių darbą.
Techninių sistemų planuotojas yra asmuo, galintis planuoti, kurti ir įgyvendinti sudėtingas technines sistemas. Jūs galite valdyti ir atnaujinti šias sistemas. Techninių sistemų planuotojas naudoja įvairias programines ir technines sistemas, skirtas valdyti visą įmonės infrastruktūrą. Turite sukurti unikalius sprendimus skirtingoms situacijoms ir rasti veiksmingiausią būdą konkrečiai problemai spręsti.
Kokie reikalavimai keliami techninių sistemų planuotojui?
Techninės sistemos planuotojui keliama daug reikalavimų. Turite turėti išsamių žinių apie sistemos planavimą, montavimą ir priežiūrą. Jie taip pat turi būti susipažinę su įvairiomis operacinėmis sistemomis, programavimo kalbomis ir tinklo bei IT saugumu. Taip pat turėtumėte gerai išmanyti aparatinę ir programinę įrangą.
Be to, pravartu turėti pagrindinių žinių apie projektų valdymo metodikas ir įrankius, įskaitant Agile ir Scrum. Be to, turėtumėte suprasti IT standartus ir atitiktį.
Taip galite gauti bet kokį darbą
Kaip kreiptis dėl techninių sistemų planuotojo?
Dabar, kai žinote, kas yra techninės sistemos planuotojas ir kokie yra reikalavimai, galite kreiptis. Pirmas žingsnis – parašyti kvalifikuotą ir sėkmingą motyvacinį laišką. Šis motyvacinis laiškas turėtų įtikinti darbdavį, kad esate tinkamas asmuo planuoti, įdiegti, stebėti ir prižiūrėti turimas sistemas.
Motyvaciniame laiške turėtumėte paminėti savo sertifikatus ir patirtį. Jei turite sertifikatą arba turite specializuotos patirties, turėtumėte tai pabrėžti, nes tai sustiprins jūsų paraišką. Taip pat turėtumėte parodyti, kaip jūsų įgyti įgūdžiai turės įtakos darbui. Parodykite, kaip galite paremti įmonę, pabrėždami savo pagrindines žinias, patirtį ir įgūdžius.
Darbų portfelio sudarymas
Darbų aplankas yra svarbi jūsų, kaip techninių sistemų planuotojo, paraiškos dalis. Šiame dokumente turėtų būti keletas geriausių jūsų projektų, įrodančių jūsų gebėjimą planuoti ir įdiegti technines sistemas. Kai kurios įmonės nori detalaus Jūsų ankstesnių projektų pristatymo, ypač jei anksčiau dirbote techninių sistemų planuotoju.
Parašysime Jūsų prašymą ir užtikrinsime Jūsų naują darbą!
Atsisėskite ir atsipalaiduokite. Mūsų komanda viskuo pasirūpina.
Sukurti darbų portfelį lengva. Pirma, turėtumėte suderinti portfelį. Galite pridėti vartotojo sąsajų ekrano kopijas, kad parodytumėte konkrečias funkcijas, parodytumėte rezultatus ir paaiškintumėte techninę informaciją. Dabar peržiūrėkite įvairius projektus, kuriuos iki šiol atlikote, ir pridėkite atitinkamą informaciją.
CV kūrimas
Specialiai šiam darbui pritaikytas gyvenimo aprašymas yra dar viena svarbi jūsų paraiškos dalis. Turėtumėte įtikinti darbdavį, kad esate tinkamas asmuo šiam darbui. Taigi pridėkite bet kokią svarbią informaciją apie savo patirtį ir kvalifikaciją.
Paminėkite, kad domitės projektiniu darbu ir turite sistemų planavimo patirties. Įrodykite, kad turite patirties diegiant ir prižiūrint sistemas. Taip pat pridėkite sertifikatus, kad pabrėžtumėte savo įgūdžius ir gebėjimus.
Paskutiniai patarimai, kaip pretenduoti į techninių sistemų planuotoją
Svarbu, kad kandidatuodami į techninių sistemų planuotojo pareigas būtumėte pasiruošę. Tai apima laimėjusį motyvacinį laišką, aplanką ir gyvenimo aprašymą, pritaikytą darbui. Taip pat svarbu pabrėžti savo patirtį ir įgūdžius, kad parodytumėte, jog esate tinkamas asmuo planuoti, įdiegti, stebėti ir prižiūrėti turimas sistemas.
Jei laikysitės šių patarimų, galite gauti savo svajonių darbą ir dirbti techninių sistemų planuotoju. Nepasiduok! Turėdami šiek tiek atsidavimo ir motyvacijos pasieksite savo tikslą. Sėkmės!
Paraiška kaip techninės sistemos planuotojo motyvacinio laiško pavyzdys
Ponios ir ponai,
Šiuo kandidatu pretenduoju į techninių sistemų planuotojo pareigas ir esu įsitikinęs, kad mano įgūdžiai ir žinios, kurias įgijau per informatikos studijas, labai vertingai prisidės prie Jūsų įmonės.
Studijos ir ankstesnis profesinis gyvenimas mane supažindino su įvairiomis žiniomis ir įgūdžiais, kuriuos norėčiau panaudoti jūsų įmonėje. Atsižvelgdami į šiuolaikines technologijas ir greitai kintančius jos reikalavimus, turime planuoti ir diegti nuolat kintančias sistemas, kad atitiktume rinkos iššūkius. Dėl gilaus technologijų ir plėtros platformų išmanymo esu idealus pasirinkimas techninių sistemų planuotojo pozicijoms.
Galiu pasitikėti, kad panaudosiu visas įprastas sistemas ir programinės įrangos technologijas, kursiu architektūrinius planus, apibrėžiu funkcinius reikalavimus ir planuosiu vartotojui patogių sistemų integraciją, jei reikia jūsų organizacijai. Dėl savo sistemingo požiūrio ir gebėjimo greitai mokytis bei suprasti, žinau naujausius pramonės ir technologijų pokyčius ir galiu aktyviai spręsti naujus jūsų įmonės iššūkius.
Mano supratimas apie programinės įrangos kūrimą ir įsipareigojimas kurti programinę įrangą padėjo man sukurti į vartotoją orientuotus programinės įrangos produktus daugeliui skirtingų klientų ir valdyti sudėtingas sistemas. Mano įgūdžiai ir žinios apie programinės įrangos architektūrą, sistemų projektavimą ir programinės įrangos testavimą padėjo man sukurti produktus ir paslaugas, kurie atitiktų aukštus klientų poreikius ir leido efektyviai susigrąžinti investicijas. Taip pat esu žinomas dėl savo sugebėjimo greitai išmokti naujų technologijų sričių, kad mano klientai būtų susipažinę su naujausiomis technologijomis.
Esu tikras, kad mano įgūdžiai ir atsidavimas suteiks jūsų įmonei pridėtinės vertės. Jei ieškote patikimo technologijų eksperto, galinčio naudotis visomis įprastomis sistemų planavimo ir programinės įrangos technologijomis, aš esu tinkamas pasirinkimas. Būtume laimingi, jei galėtume susitikti asmeniškai ir pasikalbėti apie mano prašymą.
Būdamas gekonntbewerben.de generaliniu direktoriumi nuo 2017 m., galiu žiūrėti į nepaprastą karjerą žmogiškųjų išteklių ir taikomųjų programų srityje. Mano aistra šioms temoms pasireiškė anksti ir nuosekliai stengiausi plėsti savo žinias ir įgūdžius šioje srityje.
Mane ypač sužavėjo programų, kaip pagrindinio žmogiškųjų išteklių darbo elemento, svarba. Supratau, kad paraiškos yra daug daugiau nei tik priemonė norint užimti atvirą poziciją. Profesionali paraiška gali padaryti viską ir suteikti pareiškėjui lemiamą pranašumą prieš konkurentus.
Svetainėje gekonntbewerben.de išsikėlėme tikslą sukurti profesionalias programas, kurios optimaliai parodytų individualias pareiškėjo stipriąsias puses ir patirtį.
Didžiuojuosi būdama šios sėkmingos įmonės dalimi ir tikiuosi, kad galėsiu ir toliau padėti savo klientams įgyvendinti savo karjeros svajones.
