Amin'ny maha mpiraki-draharaham-pitsarana anao dia miasa mivantana amin'ny fitsarana ianao, manampy mpitsara, mpisolovava ary mpiasa hafa amin'ny fitantanana raharaha. Izy ireo no mampifandray ny fitsarana sy ny antoko amin’ny raharaha iray. Amin'ny maha-manamboninahitra ara-pitsarana anao dia miasa ao amin'ny lapan'ny fitsarana ianao ary mandray anjara amin'ny fitsarana. Ohatrinona anefa no azon’ny manam-pahefana?
Ny fiankinan'ny tompon'andraikitra amin'ny vola miditra
Miankina indrindra amin'ny faharetan'ny traikefany ny karaman'ny tompon'andraikitra iray. Any Alemaina, mahazo 16721 euros eo ho eo isan-taona ny manam-pahefana ara-pitsarana amin'ny fandraisana mpiasa sy fanofanana. Ny karaman'ny tompon'andraikitra ara-pitsarana dia mitombo amin'ny traikefa ary mety hahatratra 25.000 euros isan-taona.
Ny fanofanana ny mpiandraikitra ny fitsarana
Ny mpiraki-draharaha ara-dalàna dia tsy maintsy mamita ny mari-pahaizana momba ny lalàna hanombohana ny asany. Tsy maintsy mandalo fanadinam-panjakana ianao vao afaka miasa amin'ny maha-mpiandraikitra ny fitsarana. Ny sekreteran’ny minisiteran’ny Fitsarana no misahana ity fanadinana ity. Any Alemaina, dia mahazo fiofanana manokana amin’ny fandaharana manokana karakarain’ny minisitera ny manam-pahefana ara-pitsarana.
Ny andraikitry ny mpiandraikitra ny fitsarana
Manao asa isan-karazany eny amin’ny toerana samihafa ao amin’ny fitsarana ny tompon’andraikitry ny fitsarana. Ny sasany amin'ireo asa mazàna ataon'ny mpiraki-draharahan'ny fitsarana dia ahitana ny fampidirana angon-drakitra ao anatin'ny fizotry ny raharaha, ny fitazonana ny fanendrena, ny fitantanana ny rakitra, ary ny fanaraha-maso ny fanarahana ny politikan'ny fitsarana.
Matetika ny mpitsara dia miasa amin'ny sehatra iray hanohanana ny fizotry ny lalàna. Anisan’izany ny fanatanterahana ny fihainoana, ny fizarana antontan-taratasy, ny fanangonana porofo ary ny fanomanana ny tatitra. Miara-miasa amin'ny mpitsara, mpisolovava ary antoko hafa amin'ny raharaha izy ireo ary tsy maintsy manara-maso ny raharaha amin'ny dingana rehetra amin'ny fivoarany.
Ny tombony azon'ny tompon'andraikitra ara-pitsarana
Miasa ao anatin'ny tontolon'ny asa mora miovaova ny mpiandraikitra ara-dalàna izay tsy maintsy mandresy fanamby vaovao foana. Hahazo fanabeazana ara-dalàna tsara ianao izay azonao ampiasaina mandritra ny fiainanao. Tombontsoa iray hafa amin'ny asa dia ny fahafahan'ny tompon'andraikitra ara-pitsarana manampy ny mpitsara amin'ny fanapahan-keviny, izay traikefa sarobidy.
Ny hoavin'ny mpiandraikitra ny fitsarana
Tena tsara ny hoavin'ny manamboninahitra ara-dalàna any Alemaina. Azo inoana fa hitombo hatrany ny filana mpiandraikitra ara-dalàna amin’ny taona ho avy. Noho izany dia tsara ny manao manokana amin'ny sehatry ny lalàna mba hiasa ho mpiraki-draharaha ara-dalàna. Asa sarotra be ilay izy, nefa mety hahazoam-bola be.
Hanoratra ny fangatahanao izahay ary hiantoka ny asanao vaovao!
Mipetraha ary miala sasatra. Ny ekipanay no mikarakara ny zava-drehetra.
Safidy asa tena tsara ny fanofanana ho lasa mpiraki-draharaha ara-dalàna. Izy io dia manolotra andraikitra ambony sy flexibility, izay miresaka momba ny famaritana asa. Tsy asa mora izany, fa ny valisoa dia lehibe. Fomba tsara hanampiana ny olona rehefa mahazo karama tsara.
Famaranana
Anisan’ny zava-dehibe amin’ny fiainam-piarahamonina sy ny fitsarana ny tompon’andraikitry ny fitsarana. Maromaro tokoa ny asan’ny tompon’andraiki-pitsarana ary mitaky ny fiofanana ho azy ireo. Mahazo 16721 euros eo ho eo isan-taona ny mpiandraikitra ara-dalàna any Alemaina, saingy afaka mahazo bebe kokoa arakaraka ny traikefany. Izany dia asa tena mahafa-po izay manome andraikitra be dia be sy flexibility.
Amin'ny maha-talen'ny gekonntbewerben.de ahy hatramin'ny taona 2017 dia afaka manao jery todika momba ny asa iray miavaka eo amin'ny sehatry ny loharanon-karena sy ny fampiharana aho. Ny fitiavako an'ireo lohahevitra ireo dia niseho tany am-boalohany ary nifantoka tsy tapaka tamin'ny fanitarana ny fahalalako sy ny fahaizako amin'ity sehatra ity aho.
Tena nahavariana ahy manokana ny maha-zava-dehibe ny fampiharana ho singa fototra amin'ny asan'ny HR. Tsapako fa ny fangatahana dia mihoatra lavitra noho ny fomba iray hamenoana toerana misokatra. Ny fampiharana matihanina dia afaka manova ny zava-drehetra ary manome ny mpangataka ny tombony lehibe amin'ny mpifaninana.
Ao amin'ny gekonntbewerben.de dia nametraka ny tenantsika ho tanjona hamorona fampiharana matihanina izay mampiseho tsara ny tanjany sy ny traikefan'ireo mpangataka.
Mirehareha aho fa tafiditra ao anatin'ity orinasa mahomby ity ary manantena ny hanohy ny fanampiana ny mpanjifanay hahatanteraka ny nofinofiny momba ny asa.
