Германската компанија за изнајмување автомобили SIXT нуди единствена можност за градење кариера. Како глобален лидер во услугите за мобилност и изнајмување автомобили, SIXT им овозможува на своите вработени да ги научат сите аспекти на индустријата, од грижа за автомобили и услуги на клиентите до развој на бизнисот и стратешко планирање. Како голема компанија, SIXT природно има голем број на предности кои не се достапни за другите работодавци.
Флексибилно работно време и локации
Во SIXT имате можност да изберете флексибилен модел на работно време и локација. Ова значи дека можете да работите од дома кога и да ви одговара. Ова ви дава флексибилност да работите и да патувате на други локации без да влијае на вашите работни перформанси. Дополнително, во секое време можете да го прилагодите вашето работно време на вашите лични обврски. Оваа опција ви овозможува да одржувате рамнотежа помеѓу работата и животот и продуктивноста.
Големи можности за напредување
Благодарение на ефективно корпоративно управување, SIXT им нуди на своите вработени широк спектар на професионални и кариерни можности. Како една од најуспешните компании во Германија, SIXT им нуди можност на своите вработени да продолжат со кариера на различни нивоа. Исто така, постои програма за обука дизајнирана да им помогне на вработените да ги подобрат своите вештини и да стекнат нови вештини. Оваа програма ви овозможува да ја унапредите кариерата и да го проширите вашиот потенцијал.
SIXT создаде уникатна култура и работна атмосфера што го прави многу наградувачко да се работи во SIXT. Компанијата им нуди на своите вработени голем број поволности. Компанијата промовира различност и создава работна средина во која сите вработени се чувствуваат почитувани и забележани. Постојат редовни активности за градење тим за зајакнување на односите меѓу вработените и зголемување на мотивацијата. Покрај тоа, на вработените редовно им се нудат и бесплатни оброци за да се поттикне соработката.
Така добивате каква било работа
Социјални бенефиции од прва класа
SIXT исто така им нуди на своите вработени низа првокласни бенефиции кои помагаат да се обезбеди задоволство на вработените. Овие придобивки вклучуваат сеопфатно здравствено осигурување кое ги покрива сите медицински трошоци, флексибилен распоред за работа и можност да се обезбеди пристап до некои од најдобрите училишта и универзитети преку компанијата. Дополнително, SIXT им нуди на своите вработени и платена релаксација за да можат да се опорават по стресната недела.
Посветена услуга за клиенти
SIXT е посветена да им обезбеди на своите клиенти првокласна услуга за корисници. Како една од водечките германски компании за изнајмување автомобили, SIXT се залага за брзи, сигурни и ефикасни услуги. Секој вработен во SIXT е должен да одговори на сите прашања и грижи на клиентите брзо и задоволително. Затоа, SIXT им нуди на своите вработени можност да ги подобрат своите вештини за услуги на клиентите и да станат дел од посветен тим.
Работа за истражување и развој
Како лидер на глобалниот пазар во услуги за мобилност и изнајмување автомобили, SIXT е постојано посветен на истражување и развој. SIXT им нуди на своите вработени единствена можност да учествуваат во развојот на нови технологии и услуги. Оваа истражувачка и развојна работа им овозможува на вработените да работат на најсовремената технологија во индустријата и на тој начин да придонесат за иднината на мобилноста.
Ние ќе ја напишеме вашата апликација и ќе ја обезбедиме вашата нова работа!
SIXT им нуди на своите вработени можност да работат во работна средина во која хиерархиските структури и пречки во комуникациските бариери се минимизирани. На овој начин, компанијата промовира отворена и директна комуникација со сите вработени. Ова им овозможува на вработените да разговараат за идеите и предлозите и да имаат директно влијание врз одлуките кои влијаат на компанијата.
Безбедност на работното место и безбедност при работа
SIXT придава големо значење на безбедноста и здравјето при работа. Затоа, компанијата презеде опсежни безбедносни мерки за да ја обезбеди безбедноста на вработените. Ова вклучува исполнување на сите стандарди за безбедност при работа, инсталирање камери за надзор на сите работни места и почитување на сите законски прописи. Покрај тоа, SIXT исто така им нуди на своите вработени редовна обука и ажурирани информации за новите безбедносни мерки.
Можности за обука и развој
SIXT исто така им нуди на своите вработени многу можности за понатамошна обука и развој. Компанијата им нуди на своите вработени пристап до различни курсеви за обука, семинари и работилници на кои тие можат да се подготват за сите аспекти од нивната работа. Покрај тоа, SIXT има поставено различни програми кои им овозможуваат на вработените да стекнат нови вештини и да ги подобрат постојните.
Здравје и благосостојба
SIXT придава големо значење на здравата работна средина која им овозможува на вработените да работат најдобро што можат. Затоа, компанијата е континуирано посветена на здравата работна средина и на своите вработени им нуди различни поволности за промовирање на нивната благосостојба. Овие услуги вклучуваат, меѓу другото, спортски и рекреативни активности, бонуси поврзани со перформансите и разни програми за промоција на здравјето.
Резиме
SIXT им нуди на своите вработени единствена можност да ги унапредат своите кариери. Како една од најуспешните германски компании, SIXT им нуди на своите вработени низа поволности, од флексибилни работни часови и локации до првокласни социјални бенефиции и посветена услуга на клиентите. Покрај тоа, нејзините вработени можат да учествуваат и во развојот на нови технологии и услуги и да имаат пристап до различни обуки, семинари и работилници за да ги подготват за сите аспекти од нивната работа. Овие можности им овозможуваат на вработените во SIXT да го прошират својот потенцијал и да ги унапредат своите кариери.
Како извршен директор на gekonntbewerben.de од 2017 година, можам да се осврнам на извонредната кариера во областа на човечки ресурси и апликации. Мојата страст за овие теми се манифестираше рано и постојано се фокусирав на проширување на моите знаења и вештини во оваа област.
Бев особено фасциниран од важноста на апликациите како централен елемент на работата со човечки ресурси. Сфатив дека апликациите се многу повеќе од само средство за цел да се пополни отворената позиција. Професионалната апликација може да ја направи сета разлика и да му даде на апликантот одлучувачка предност пред конкурентите.
На gekonntbewerben.de си поставивме цел да креираме професионални апликации кои оптимално ги прикажуваат индивидуалните силни страни и искуства на апликантите.
Горд сум што сум дел од оваа успешна компанија и со нетрпение очекувам да продолжам да им помагам на нашите клиенти да ги остварат своите соништа за кариера.
