Har du avtalt et intervju og kan ikke rekke det på grunn av plutselige endringer? Lurer du på hvordan du kan ombestille en time profesjonelt? Mange mennesker befinner seg i en dilemma på dette tidspunktet. For på den ene siden vil du ikke opprøre den andre, på den andre siden må du også respektere dine egne behov.
I dette blogginnlegget vil vi fortelle deg hvordan du kan endre tidsplanen for intervjuet uten å virke uprofesjonell.
Årsaker til å utsette intervjuet
Et jobbintervju kan utsettes av ulike årsaker. Dette skyldes vanligvis uforutsette hendelser, som at et familiemedlem plutselig blir syk, en uventet forretningsreise eller overbelastning på jobben. Men private forpliktelser kan også gjøre en utsettelse nødvendig.
Slik får du hvilken som helst jobb
Det er viktig å vite at en utsettelse er greit for begge parter. For eksempel hvis du selv er rammet eller et familiemedlem trenger din omsorg. Muligheten for å bli ansatt i et firma er også en viktig grunn til at du gjerne vil utsette intervjuet.
Tips for å ombestille en avtale profesjonelt
For å ombestille en avtale profesjonelt, bør du vurdere følgende tips:
Gi beskjed til den andre i god tid om du ønsker å utsette intervjuet. Selv om det noen ganger er vanskelig, er det viktig å starte kommunikasjonen så tidlig som mulig. Ifølge monstre Ellers kan det gi inntrykk av at du ikke er interessert i samtalen.
Tips 2: Vær ærlig
Når du planlegger intervjuet på nytt, er det viktig å være ærlig. Å lyve eller komme med unnskyldninger er ingen god løsning. Forklar i stedet hva som skjedde og hvorfor du må endre tidsplanen. Motparten din vil sette pris på det hvis du er ærlig.
Tips 3: Vær høflig
Når du planlegger intervjuet på nytt, sørg for å være høflig og respektfull. Du vil ikke sette forholdet ditt til den andre i fare. Hvis mulig, vær forberedt på å be om unnskyldning for inntrufne.
Tips 4: Reager raskt
Hvis du innser at du ikke vil være i stand til å gjennomføre intervjuet, bestill avtalen så raskt som mulig. Høyt Grunnleggerscene Det blir som regel vanskelig hvis du avbestiller en uke i forveien.
Tips 5: Sjekk om du har en alternativ dato
Det er viktig at du ikke bare utsetter timen, men også avtaler en alternativ time. Din motpart vil sette pris på dette. Hvis det ikke fungerer, kan du også foreslå en telefontime.
Skift som en mulighet
Å utsette et intervju er ikke et drama. En utsettelse kan også være en mulighet. På denne måten kan du bruke den ekstra tiden til å forberede deg til intervjuet. Du kan gjøre det nyttige tips og spørsmål bruke for å hjelpe deg med forberedelsene.
Unngå skift
Det er i din interesse å ikke utsette et intervju. En utsettelse kan redusere sannsynligheten for å bli ansatt. Det er derfor viktig at du finner ut mer før du bestiller time.
Du kan for eksempel spørre hvilke temaer som vil bli tatt opp i intervjuet. Eller du kan nevne hvor lang tid intervjuet tar. Dette vil hjelpe deg å sikre at du har nok tid og energi til å gjennomføre et profesjonelt intervju.
Konklusjon - det er bedre å ikke gjøre utsettelser nødvendig
Utsettelse av intervjuer er uunngåelig. Imidlertid bør de alltid forbli unntaket. Hvis du prøver å finne ut om detaljer tidlig og forberede deg deretter, kan du i de fleste tilfeller unngå disse uventede hendelsene. Denne forberedelsesfasen er ekstremt viktig for å kunne gjennomføre et faglig intervju.
Det er også viktig at du er ærlig, respektfull og høflig hvis du må ombestille et intervju. For å gjøre dette, kontakt din motpart og vær forberedt på å avtale en alternativ avtale.
Vi ønsker deg lykke til med å planlegge intervjuet ditt!
Som administrerende direktør for gekonntbewerben.de siden 2017, kan jeg se tilbake på en bemerkelsesverdig karriere innen menneskelige ressurser og applikasjoner. Min lidenskap for disse temaene manifesterte seg tidlig, og jeg fokuserte konsekvent på å utvide min kunnskap og ferdigheter på dette området.
Jeg ble spesielt fascinert av betydningen av søknader som et sentralt element i HR-arbeidet. Jeg innså at søknader er mye mer enn bare et middel for å fylle en ledig stilling. En profesjonell søknad kan utgjøre hele forskjellen og gi søkeren den avgjørende fordelen fremfor konkurrentene.
Hos gekonntbewerben.de har vi satt oss som mål å skape profesjonelle søknader som optimalt viser søkernes individuelle styrker og erfaringer.
Jeg er stolt over å være en del av dette suksessrike selskapet og ser frem til å fortsette å hjelpe kundene våre med å realisere karrieredrømmene sine.
