Drømmer går i oppfyllelse: din karriere hos adidas
Det er merket alle snakker om: adidas. Den står for høyeste kvalitet og en velkjent logo som er populær over hele verden. De som jobber her representerer et selskap som har mer enn 60.000 160 ansatte i over XNUMX land. Å bli en del av dette teamet krever mye disiplin og engasjement. Men hvis du er klar til å jobbe for drømmejobben din hos adidas, kan det være starten på en tilfredsstillende karriere. I dette blogginnlegget får du vite mer om inngangsmuligheter hos adidas.
Grunnleggende for å komme i gang
Før du begynner hos adidas, må du vite det grunnleggende for å skape det riktige grunnlaget for din karriere. De fleste jobber hos adidas krever en universitetsgrad. Det er imidlertid ikke absolutt nødvendig å fullføre en grad hos adidas – merket tilbyr også praksisplasser og trainee-programmer.
Bli kjent med adidas’ bedriftskultur
Hos adidas handler det om innovasjon, mangfold og lagånd. Det er et selskap som skaper en kultur for åpenhet og vekst. For å lykkes må du utvikle en følelse for denne kulturen og forstå den som en del av adidas-familien. Det er viktig at du forstår hva adidas har som mål å oppnå, slik at du kan skape et effektivt og gunstig arbeidsmiljø.
Et internship er en utmerket mulighet til å bli kjent med å jobbe i adidas og gjøre det lettere å starte yrkeslivet. Praksisplasser hos adidas gir deg muligheten til å oppleve mange ulike sider ved bedriften, fra introduksjon til arbeidsplassen til å lage prosjekter. adidas tilbyr praksisplasser innen mange ulike områder som design, teknologi, markedsføring og mange flere.
Slik får du hvilken som helst jobb
trainee-programmer
Trainee-programmer hos adidas fungerer som en introduksjon til en karriere med et av de største navnene i sportsbransjen. Trainee-programmene inkluderer en kombinasjon av teoretisk opplæring og praktisk erfaring, slik at du kan lære mer om adidas-verdenen og utvide ferdighetene du trenger for din karriere. Som trainee kan du også delta i ekspertworkshops og mentorprogrammer.
Lønn: Hvor mye tjener du hos adidas?
Hvor mye du kan tjene hos Adidas avhenger av din posisjon, erfaring og selskapet. Vanligvis er startlønnen for praktikanter hos adidas rundt €2.000 per måned. For traineer er det rundt €2.500 per måned, mens en toppleder hos adidas kan tjene over €10.000 per måned.
Riktig uttrykk og oppførsel på arbeidsplassen
Adidas-kulturen er svært krevende og det er strenge retningslinjer for hvordan vi behandler hverandre på arbeidsplassen. Derfor er det viktig at du fremstår profesjonell og forretningsmessig. Fremstå som fordomsfri og interessert, men unngå å ta forhastede dommer og dømme andre. Oppfør deg alltid høflig og respektfullt mot dine kolleger og ta med deg kunnskapen din inn i enhver samtalesituasjon.
Vi skriver søknaden din og sikrer din nye jobb!
Len deg tilbake og slapp av. Teamet vårt tar seg av alt.
Når du starter hos adidas må du tilpasse deg raskt og det er viktig at du lærer raskt og jobber selvstendig. Det er viktig at du raskt finner frem i ditt nye miljø og får en følelse av hvordan arbeidet foregår der. Det er også viktig at du alltid er åpen for nye ting. adidas er et selskap i utvikling og det kan stadig dukke opp nye muligheter som du ikke bør gå glipp av.
Som adidas-ansatt bør du alltid holde deg oppdatert på de siste trendene i bransjen. For at du skal fortsette å utvikle deg er det viktig at du utdyper din spesialistkunnskap og stadig utvider dine ferdigheter. En god måte å utvide din kompetanse på er å delta i workshops og opplæring.
Bruk nettverket ditt
Det er viktig å bygge et sterkt nettverk, spesielt i din bransje. Nettverket kan hjelpe deg med å lære mer om de siste trendene og du kan knytte nye kontakter, som igjen vil hjelpe deg videre i karrieren.
Få sertifiseringene dine
For å avansere hos adidas og utvide nettverket ditt, kan sertifisering hjelpe deg. Med en sertifisering kan du utdype kunnskapen din og bevise at du er teknisk erfaren.
Bruk sosiale medier
Sosiale medier er et veldig kraftig verktøy, spesielt for selskaper som adidas. Sosiale medier kan hjelpe deg med å utvide nettverket ditt og presentere deg selv for potensielle kunder og arbeidsgivere. Bruk den til å øke din personlige merkevareverdi og demonstrere ferdighetene dine.
vær tålmodig
Det er viktig at du er tålmodig og villig til å investere mye tid og jobbe inn i karrieren din hos adidas. Det er ikke en rask vei, men hvis du er bestemt og gjør ditt beste, kan du få drømmejobben.
Konklusjon
Hvis du er ambisiøs og motivert, kan karrieren din hos adidas ta deg til store høyder. Med den rette holdningen, en sunn arbeidsmoral og viljen til å være best mulig, kan du oppfylle drømmene dine og forfølge karrieren din hos adidas. Husk alltid: drømmer går i oppfyllelse.
Som administrerende direktør for gekonntbewerben.de siden 2017, kan jeg se tilbake på en bemerkelsesverdig karriere innen menneskelige ressurser og applikasjoner. Min lidenskap for disse temaene manifesterte seg tidlig, og jeg fokuserte konsekvent på å utvide min kunnskap og ferdigheter på dette området.
Jeg ble spesielt fascinert av betydningen av søknader som et sentralt element i HR-arbeidet. Jeg innså at søknader er mye mer enn bare et middel for å fylle en ledig stilling. En profesjonell søknad kan utgjøre hele forskjellen og gi søkeren den avgjørende fordelen fremfor konkurrentene.
Hos gekonntbewerben.de har vi satt oss som mål å skape profesjonelle søknader som optimalt viser søkernes individuelle styrker og erfaringer.
Jeg er stolt over å være en del av dette suksessrike selskapet og ser frem til å fortsette å hjelpe kundene våre med å realisere karrieredrømmene sine.
