? විකුණුම් නියෝජිතයින්ට වටිනා ආදායමක් ඇත්තේ ඇයි: විකුණුම් නියෝජිතයෙකු උපයන දේ

ඇයි විකුණුම් වටින්නේ

විකුණුම් නියෝජිතයෙකු ලෙස, ඔබට ප්‍රතිලාභදායක ආදායමක් උපයා ගැනීමට බොහෝ අවස්ථාවන් තිබේ. ඔබ විශාල සංස්ථාවක්, කුඩා ව්‍යාපාරයක් හෝ ඔබ වෙනුවෙන් වැඩ කළත්, විකුණුම් මූල්‍යමය වශයෙන් ප්‍රතිලාභ ලබා දිය හැකි විභව දිරිගැන්වීම් ලබා දෙයි. මුළු ආදායම විවිධ සාධක මත රඳා පවතී, නමුත් ඔබට සාර්ථක විකුණුම් නියෝජිතයෙකු වීමට අවශ්‍ය නම් අනුගමනය කළ යුතු පොදු මාර්ගෝපදේශ කිහිපයක් තිබේ.

ස්ථාවර වැටුප් සහ කොමිස්

බොහෝ විකුණුම් සේවකයින්ට ස්ථාවර වැටුපක් ඇත, එනම් ඔවුන්ට කලින් තීරණය කරනු ලබන යම් මුදලක් ලැබෙනු ඇත. මෙම මුදල සාමාන්‍යයෙන් සේවායෝජකයා මත රඳා පවතින අතර මාසිකව හෝ පැයකට වරක් වෙනස් විය හැක. මීට අමතරව, විකුණුම් නියෝජිතයින් යම් යම් ඉලක්ක සපුරා ගන්නා විට කොමිස් පදනම මත වන්දි ලබා ගනී. උදාහරණයක් ලෙස, විකුණුම් නියෝජිතයෙකුට නිශ්චිත නිෂ්පාදන ගණනක් විකිණීම සඳහා වන්දි ලබා ගත හැකිය. විකුණන ලද භාණ්ඩය, විකුණුම් හෝ වෙනත් සාධක අනුව වන්දි වෙනස් විය හැක.

බෝනස් සහ ත්‍යාග පද්ධති

බොහෝ සමාගම් සාර්ථක විකුණුම්කරුවන් සඳහා බෝනස් සහ ත්‍යාග පද්ධතියක් ද පිරිනමයි. මෙම ක්‍රමය විකුණුම්කරුවන්ට ඔවුන්ගේ ආදායම වැඩි කර ගැනීමට හොඳ ක්‍රමයක් විය හැකිය. ප්‍රසාද දීමනා සහ ප්‍රසාද දීමනා ප්‍රදානය කරනු ලබන්නේ ඇතැම් ඉලක්ක මත පදනම්ව, බොහෝ විට සමාගමේ විකුණුම් හෝ විකුණන ලද භාණ්ඩයට සම්බන්ධ වේ.

නොගෙවූ අතිකාල

විශේෂයෙන් විශාල සමාගම්වල, විකුණුම් නියෝජිතයෙකු ලෙස රැකියාවට සමහර විට නොගෙවූ අතිකාල ඇතුළත් විය හැකිය. කාර්යය අතිකාල පීඩනයෙන් පීඩාවට පත් නොවන බව සහතික කිරීම සඳහා ඔබේ කාලය හැකිතාක් කාර්යක්ෂමව භාවිතා කිරීම සහ වැදගත් කාර්යයන් කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම වැදගත් වේ.

වෘත්තීය අවස්ථා

විකුණුම් සමාගමක ඉහළ තනතුරු ලබා ගැනීමට අවස්ථාව ලබා දෙයි. විකුණුම් සහකාර සිට විකුණුම් කළමණාකරු දක්වා විකුණුම් කළමණාකරු, විකුණුම් අධ්‍යක්ෂ හෝ සාමාන්‍යාධිකාරී වැනි ඉහළ තනතුරු දක්වා ඔබේ වෘත්තිය දියුණු කිරීමට විවිධ අවස්ථා තිබේ. ධූරාවලියේ ඔබ තව දුරටත් ඉහළ යන විට, ඔබට අපේක්ෂා කළ හැකි වැටුප වැඩි වේ.

ජර්මනියේ වැටුප්

ජර්මනියේ විකුණුම් නියෝජිතයෙකුට ඔවුන්ගේ තනතුර සහ අත්දැකීම් මට්ටම අනුව මසකට € 2.850 සිට € 4.000 දක්වා සාමාන්‍ය වැටුපක් උපයා ගත හැකිය. සමාගම සහ කර්මාන්තය අනුව වැටුප වෙනස් විය හැක. තනතුර සහ අත්දැකීම් මට්ටම අනුව, විකුණුම් කළමණාකරුවෙකුට මසකට € 4.000 සිට € 6.000 දක්වා සාමාන්‍ය වැටුපක් උපයා ගත හැකිය.

නීතිමය විධිවිධාන

ජර්මනියේ විකුණුම් සේවකයින්ට ඇතැම් නීතිමය රෙගුලාසි අදාළ වන බව සැලකිල්ලට ගැනීම වැදගත්ය. වෙනත් දේ අතර, අවම වැටුපක්, වැඩ කරන කාලය සහ විවේක රෙගුලාසි, වැටුප් සහිත නිවාඩු දින, ආරක්ෂක රෙගුලාසි සහ අසනීප වූ විට වැටුප් අඛණ්ඩව ගෙවීම ඇතුළත් වේ.

වැඩිදුර පුහුණු අවස්ථා

විකුණුම් නියෝජිතයින් ද ඔවුන්ගේ විශේෂඥතාව යාවත්කාලීනව තබා ගැනීම සඳහා සෑම විටම ඔවුන්ගේ අධ්‍යාපනය දිගටම කරගෙන යා යුතුය. විකුණුම් ශිල්පීය ක්‍රම, ඉදිරිපත් කිරීමේ ක්‍රම හෝ විවිධ විකුණුම් ආධාරක භාවිතය පිළිබඳ පාඨමාලා වැනි විවිධ පුහුණු විකල්ප රාශියක් ඇත. එවැනි පුහුණුවක් හරහා විකුණුම් සේවකයින්ට ඔවුන්ගේ කුසලතා වැඩි දියුණු කර ඔවුන්ගේ ආදායම වැඩි කර ගත හැකිය.

නිදහස

බොහෝ විකුණුම් සේවකයින් ස්වයං රැකියාවක් කිරීමට ද තීරණය කරයි. මේ ආකාරයෙන්, ඔවුන්ට ඔවුන්ගේ විකුණුම් කුසලතාවයෙන් උපරිම ප්‍රයෝජන ගත හැකි අතර ව්‍යවසායකත්වය ඔවුන්ට ලබා දෙන හැකියාවන්ගෙන් ප්‍රතිලාභ ලබා ගත හැකිය. ඔබේම ව්‍යාපාරයක් ආරම්භ කිරීමේදී විශාල අවදානමක් ඇතත්, ස්වයං රැකියාවල නියුතු වෙළෙන්දන්ට ඔවුන් සාර්ථක වුවහොත් දිගු කාලීනව ප්‍රතිලාභ ලබාගත හැකිය.

නිගමනය

ඔබ රැකියාව බැරෑරුම් ලෙස සලකන්නේ නම් විකුණුම් ඉතා ප්‍රතිලාභදායක ක්‍රියාකාරකමක් විය හැකිය. ස්ථාවර වැටුපක්, කොමිස්, බෝනස් සහ ප්‍රසාද දීමනා, නොගෙවූ අතිකාල සහ වෘත්තීය අවස්ථා සමඟ විකුණුම් නියෝජිතයෙකු ලෙස ඔබට හොඳ ආදායමක් උපයා ගැනීමට බොහෝ අවස්ථාවන් තිබේ. වර්තමානයේ රැඳී සිටීමට සහ වෙළඳපල තුළ තරඟ කිරීමට අඛණ්ඩව ඔබව දැනුවත් කිරීම වැදගත් වේ. ස්වයං රැකියාවල නියුතු විකුණුම් නියෝජිතයින්ට භාණ්ඩ හා සේවා විකිණීමෙන් ලාභදායී ආදායමක් උපයා ගත හැකිය. ඔබ ගත යුතු උපායමාර්ගික තීරණ මොනවාදැයි ඔබ දන්නේ නම්, විකුණුම් නියෝජිතයෙකු ලෙස ඔබට ප්‍රතිලාභදායක ආදායමක් උපයා ගත හැකිය.