Zakaj bi morali nadaljevati kariero pri SIXT-u?
Nemško podjetje za najem vozil SIXT ponuja edinstveno priložnost za gradnjo kariere. Kot vodilni svetovni ponudnik storitev mobilnosti in najema avtomobilov SIXT svojim zaposlenim omogoča, da se naučijo vseh vidikov industrije, od nege avtomobilov in storitev za stranke do razvoja poslovanja in strateškega načrtovanja. Kot veliko podjetje ima SIXT seveda številne prednosti, ki jih drugi delodajalci nimajo.
Prilagodljiv delovni čas in lokacije
Pri SIXT-u imate možnost izbrati prilagodljiv model delovnega časa in lokacije. To pomeni, da lahko delate od doma, kadar koli vam ustreza. To vam daje prilagodljivost za delo in potovanje na druge lokacije, ne da bi to vplivalo na vašo delovno uspešnost. Poleg tega lahko svoj delovni čas kadarkoli prilagodite svojim osebnim obveznostim. Ta možnost vam omogoča ohranjanje ravnotežja med poklicnim in zasebnim življenjem ter produktivnost.
Velike možnosti za napredovanje
Zahvaljujoč učinkovitemu korporativnemu upravljanju SIXT svojim zaposlenim ponuja široko paleto poklicnih in kariernih priložnosti. Kot eno najuspešnejših podjetij v Nemčiji SIXT svojim zaposlenim ponuja možnost nadaljevanja kariere na različnih ravneh. Obstaja tudi program usposabljanja, ki zaposlenim pomaga izboljšati svoje sposobnosti in pridobiti nova znanja. Ta program vam omogoča, da napredujete v karieri in razširite svoj potencial.
Edinstvena kultura in delovno vzdušje
SIXT je ustvaril edinstveno kulturo in delovno vzdušje, zaradi česar je delo v SIXT-u zelo koristno. Podjetje svojim zaposlenim ponuja številne ugodnosti. Podjetje spodbuja raznolikost in ustvarja delovno okolje, v katerem se vsi zaposleni počutijo spoštovani in opaženi. Za krepitev odnosov med zaposlenimi in večjo motivacijo potekajo redne team building aktivnosti. Poleg tega so zaposlenim redno na voljo tudi brezplačni obroki za spodbujanje sodelovanja.
Tako dobiš vsako službo
Prvovrstne socialne ugodnosti
SIXT svojim zaposlenim ponuja tudi vrsto prvovrstnih ugodnosti, ki pripomorejo k zagotavljanju zadovoljstva zaposlenih. Te ugodnosti vključujejo celovito zdravstveno zavarovanje, ki krije vse zdravstvene stroške, prilagodljiv urnik dela in možnost, da si prek podjetja zagotovite dostop do nekaterih najboljših šol in univerz. Poleg tega SIXT svojim zaposlenim ponuja tudi plačano sprostitev zaposlenih, da si lahko opomorejo po stresnem tednu.
Namenska služba za stranke
SIXT se zavezuje, da svojim strankam zagotavlja prvovrstne storitve za stranke. Kot eno vodilnih nemških podjetij za najem avtomobilov SIXT predstavlja hitre, zanesljive in učinkovite storitve. Vsak zaposleni v SIXT-u je dolžan hitro in zadovoljivo odgovoriti na vsa vprašanja in skrbi strank. Zato SIXT svojim zaposlenim ponuja priložnost, da izboljšajo svoje veščine obravnave strank in postanejo del predane ekipe.
Raziskovalno in razvojno delo
Kot vodilni na svetovnem trgu storitev mobilnosti in najema avtomobilov je SIXT nenehno zavezan raziskavam in razvoju. SIXT svojim zaposlenim ponuja edinstveno priložnost za sodelovanje pri razvoju novih tehnologij in storitev. To raziskovalno in razvojno delo omogoča zaposlenim, da delajo na najsodobnejši tehnologiji v industriji in tako prispevajo k prihodnosti mobilnosti.
Napisali vam bomo prošnjo in zagotovili novo zaposlitev!
Usedite se in se sprostite. Naša ekipa poskrbi za vse.
Ravne hierarhije in neposredna komunikacija
SIXT svojim zaposlenim ponuja možnost dela v delovnem okolju, v katerem so hierarhične strukture in ovirajoče komunikacijske ovire čim manjše. Na ta način podjetje spodbuja odprto in neposredno komunikacijo z vsemi zaposlenimi. To omogoča zaposlenim, da razpravljajo o idejah in predlogih ter neposredno vplivajo na odločitve, ki vplivajo na podjetje.
Varnost zaposlitve in varstvo pri delu
SIXT pripisuje velik pomen varnosti in zdravju pri delu. Zato so v podjetju sprejeli obsežne varnostne ukrepe za zagotavljanje varnosti zaposlenih. To vključuje izpolnjevanje vseh standardov varnosti pri delu, namestitev nadzornih kamer na vseh delovnih mestih in upoštevanje vseh zakonskih predpisov. Poleg tega SIXT svojim zaposlenim nudi tudi redna izobraževanja in aktualne informacije o novih varnostnih ukrepih.
Možnosti usposabljanja in razvoja
SIXT svojim zaposlenim ponuja tudi številne možnosti za nadaljnje izobraževanje in razvoj. Podjetje svojim zaposlenim omogoča dostop do različnih izobraževanj, seminarjev in delavnic, na katerih se lahko pripravijo na vse vidike svojega dela. Poleg tega je SIXT vzpostavil različne programe, ki zaposlenim omogočajo pridobivanje novih znanj in izboljšanje obstoječih.
Zdravje in dobro počutje
SIXT pripisuje velik pomen zdravemu delovnemu okolju, ki zaposlenim omogoča, da delajo po najboljših močeh. Podjetje se zato nenehno zavzema za zdravo delovno okolje in svojim zaposlenim ponuja različne ugodnosti za spodbujanje njihovega dobrega počutja. Te storitve med drugim vključujejo športne in prostočasne dejavnosti, bonuse glede na uspešnost in različne programe za promocijo zdravja.
Povzetek
SIXT svojim zaposlenim ponuja edinstveno priložnost za napredovanje v karieri. Kot eno najuspešnejših podjetij v Nemčiji SIXT svojim zaposlenim ponuja vrsto ugodnosti, od prilagodljivega delovnega časa in lokacij do prvovrstnih socialnih ugodnosti in namenske službe za stranke. Poleg tega lahko njeni zaposleni sodelujejo pri razvoju novih tehnologij in storitev ter imajo dostop do različnih izobraževanj, seminarjev in delavnic, ki jih pripravljajo na vse vidike njihovega dela. Te priložnosti omogočajo zaposlenim v SIXT-u, da razširijo svoj potencial in napredujejo v karieri.
Kot generalni direktor gekonntbewerben.de od leta 2017 se lahko ozrem na izjemno kariero na področju človeških virov in aplikacij. Moja strast do teh tem se je pokazala že zgodaj in sem se dosledno osredotočal na širjenje svojega znanja in veščin na tem področju.
Še posebej me je fasciniral pomen aplikacij kot osrednjega elementa kadrovskega dela. Spoznal sem, da so prijave veliko več kot le sredstvo za zapolnitev odprtega delovnega mesta. Profesionalna prijava lahko naredi vse in da vlagatelju odločilno prednost pred konkurenti.
Pri gekonntbewerben.de smo si zadali cilj ustvariti profesionalne aplikacije, ki optimalno prikazujejo individualne prednosti in izkušnje prosilcev.
Ponosen sem, da sem del tega uspešnega podjetja in se veselim, da bom še naprej pomagal našim strankam uresničiti njihove karierne sanje.