Сада је уобичајена пракса да људи прво питају за плату као менаџер хотела пре него што се заинтересују за ову каријеру. Али шта је то уопште? Колико новца можете зарадити као менаџер хотела и шта можете очекивати? 🤔 Да бисте пронашли одговор на ова питања, вреди прочитати и разумети следеће информације. 🤓
Шта је менаџер хотела? 🤔
Менаџер хотела је неко ко је одговоран за несметан рад хотела. Надзире и координира рад запослених и у сталном је контакту са купцима. Менаџер хотела мора добро да разуме различите задатке у хотелу и стога такође има свеобухватно знање о различитим одељењима и функцијама хотела. 🤓
Колико можете да зарадите као менаџер хотела? 🤑
Плата менаџера хотела зависи од неколико фактора, као што су величина хотела, врста посла и ниво искуства менаџера хотела. Неки менаџери хотела могу да зараде између 2.000 и 3.000 евра бруто месечно. 💰
Постоји низ задатака које менаџер хотела мора да обави, као што су одговарање на упите купаца, обрада резервација и надгледање хотелских соба и објеката. Она такође може бити укључена у маркетиншке активности како би привукла нове купце. Поред тога, менаџер хотела такође може бити укључен у одабир особља и мора редовно да спроводи евалуације запослених. 🤝
Овако се добија сваки посао
Услови за рад као менаџер хотела 🤔
Да бисте радили као менаџер хотела, морате имати висок ниво вештина и способности. То укључује, између осталог: 🤓
-Основна знања из угоститељства и хотелијерства
- Добре комуникацијске вештине 🗣
-Разумевање хотелског пословања 🏨
-Искуство у раду са купцима 🤝
-Способност да се носи са више задатака у исто време 🤹
-Добре организационе способности 📋
Могућности даљег усавршавања за менаџера хотела 🤓
Ако желите да будете успешни као хотелски менаџер, требало би да наставите са школовањем. Постоје различите опције даље обуке за менаџере хотела, као што су техничка квалификација, онлајн курс или курс на лицу места. 🤓
Постоје и разна професионална удружења у којима се можете регистровати као менаџер хотела. Ова професионална удружења нуде редовне могућности обуке за унапређење вештина и знања менаџера хотела. 🤩
Написаћемо вашу пријаву и обезбедити вам нови посао!
Један од начина за успостављање контаката у хотелијерству је учешће на сајмовима и догађајима. На овим догађајима, менаџери хотела такође могу да се повежу, размене идеје са другим менаџерима хотела и остваре нове контакте. То је такође добра прилика да упознате компаније и останете у току. 🗓
Пријава за менаџера хотела 🤔
Да бисте били успешни као менаџер хотела, важно је да напишете убедљиву пријаву. Важно је обезбедити пропратно писмо, ЦВ и референце. 📄
Такође је важно одговорити на потребе компаније. Треба се осврнути на специфичне аспекте рада као хотелског менаџера које компанија очекује. 🤩
Често постављана питања 🤔
Колико се плаћа менаџер хотела?
Зависи у ком хотелу радите, али обично можете очекивати бруто плату између 2.000 и 3.000 евра. 🤑
Који су задаци менаџера хотела?
Менаџер хотела је одговоран за управљање хотелом. Она мора да одговара на упите купаца, да обрађује резервације, да надгледа собе и хотелске објекте и да буде укључена у маркетиншке активности како би привукла нове купце. 🤝
Који су услови за рад као менаџер хотела?
Да бисте радили као менаџер хотела, морате имати висок ниво вештина и способности. Ово укључује, али није ограничено на, основно знање угоститељства и хотелског менаџмента, добре комуникационе вештине, разумевање хотелског пословања, искуство у опхођењу са клијентима, способност обављања више задатака у исто време и добре организационе вештине. 🤓
Иоутубе видео 📹
Закључак 🤩
Очигледно је да менаџери хотела имају разнолико и занимљиво поље каријере. Постоји велики потенцијал да зарадите много новца и постанете важан део хотела. Важно је да се редовно обучавате и остварујете праве контакте у индустрији да бисте успешно радили као менаџер хотела. 🤩
Као генерални директор геконнтбевербен.де од 2017. године, могу да се осврнем на изузетну каријеру у области људских ресурса и апликација. Моја страст према овим темама се испољила рано и стално сам се фокусирао на проширење знања и вештина у овој области.
Посебно ме је фасцинирао значај апликација као централног елемента ХР рада. Схватио сам да су пријаве много више од пуког начина да се попуни отворена позиција. Професионална пријава може направити разлику и дати апликанту одлучујућу предност у односу на конкуренцију.
На геконнтбевербен.де поставили смо себи циљ да креирамо професионалне апликације које на оптималан начин приказују индивидуалне снаге и искуства кандидата.
Поносан сам што сам део ове успешне компаније и радујем се што ћу наставити да помажем нашим клијентима да остваре своје каријерне снове.
