Karên sereke yên hemşîreyên geriatrîkî lênêrîn û piştgirîkirina kal û pîrên hewcedarê alîkariyê ne. Ew di warê paqijiya kesane de, cil û berg û cil û bergên xwe ve girêdidin û piştrast dikin ku ew têra xwarinê bixwin. Wekî hemşîreyek geriatrîkî, hûn di heman demê de dermankirinên dermanî û bijîjkî jî pêşkêş dikin, nemaze di lênihêrîna derveyî nexweş de. Mijûl girtina kalûpîran jî beşek ji karên weya rojane ye. Dema ku hûn serlêdan dikin ku bibin hemşîreyek geriatrîkî, divê hûn ji van çalakiyan kêfxweş bibin.
Cihên hemşîreyek geriatrîkî
Hemşîreyên Geriatrî bi gelemperî li malên teqawidbûnê dixebitin. Heke hûn ji hêla karûbarek lênêrîna derveyî nexweşan ve têne xebitandin, hûn ê di çar dîwarên xwe de kal û pîran biparêzin. Ev tê vê wateyê ku hûn li gorî çend caran hewcedariya wan bi alîkariya we heye hûn serdana wan bikin. Her weha hûn dikarin li klînîkên rehabîlîtasyonê, beşên derûnî yên geriatrîkî û geriatrîkî bixebitin nexweşxaneyên û di nexweşxaneyan de bên xebitandin.
Ma hûn dixwazin ji bo herêmek taybetî serlêdan bikin? Wê hingê hûn dikarin panelên kar ên mîna bikar bînin Jobware.de cîhê rast bibînin.
Çima wekî hemşîreyek geriatrîkî perwerde bikin?
Ji ber vê yekê divê hûn perwerdehiyê hilbijêrin ku hûn bibin hemşîreyek geriatrîkî heke hûn ji van çalakiyan hez dikin. Ev pîşe di heman demê de mûçeyek birêkûpêk jî pêşkêşî dike, ji ber ku hemşîreyên geriatrîkî li gorî wan têne perwerde kirin Peymana kolektîf ya karûbarê gelemperî dayîn. Li her bajarî gelek derfetên kar ji we re hene.
Alîkariya perwerdehiyê ji bo hemşîreyek geriatrîkî
Serlêdana ku di perwerdehiyê de bibin hemşîreyek geriatrîkî ji we re derfetên kariyerê ewledar û berdêla perwerdehiya baş pêşkêşî we dike. Di sala yekem a perwerdehiyê de bi giştî 1 euro, di sala duyemîn de 1.140 euro û di sala sêyemîn de 1.200 euro qezenc dikin.
Bi vî awayî hûn her karekî distînin
Serlêdana ku bibe hemşîreyek geriatrîkî
Li sepanê Wekî hemşîreyek geriatrîkî, girîng e ku hûn jêhatîbûna xwe ya civakî nîşan bidin. Pêdivî ye ku hûn rêveberê HR-ê qanih bikin ku hûn dikarin bi kalûpîran re baş bi hev re bibin û ji hêla laşî û giyanî ve bi hêz in. Zehmetiyên girîng ên ku hûn ê bê guman di we de hebin nivîsandina bi Tiştê ku divê ji bo lênêrîna kal û pîran bête kirin, empatî, hesasiyet û hesta berpirsiyariyê ye. Em ê ji bo serîlêdana ku bibin hemşîreyek geriatrîkî şablonek standardkirî pêşniyar nakin, ji ber ku her pozîsyon hewceyên kesane hene.
Internshipsên berê yên di sektora civakî de bê guman dikarin li ser CV-ya we ji bo lênihêrîna geriatrîkî razî bibin.
Cûdahiya di navbera hemşîre û arîkarê lênihêrîna geriatrîkî de
Berî ku hûn dest bi nameya serlêdana xwe bikin, divê hûn ji cûdahiya di navbera hemşîreyek geriatrîkî û arîkarek lênihêrîna geriatrîkî de haydar bin. Cûdahiya yekem di dirêjahiya perwerdehiyê de ye. Perwerdehiya ku bibe hemşîre 3 sal, ya arîkara hemşîre ya geryatrîkî tenê 1 sal digire. Wekî din, hemşîreyên geryatrîkî yên jêhatî zêdetir lênihêrîna rêveberî û dermankirinê digirin û xwedî derfet in ku pêşdetir pêşve biçin. Hemşîreyên geriatrîkî pispor in û arîkarên lênihêrîna geriatrîkî di hemî karan de alîkariya wan dikin. YEK Nameya motîvasyonê ji bo lênêrîna geriatrîkî ne hewce ye. Heke hûn bi eşkere daxwaz bikin hûn dikarin vê yekê bi belgeyên serîlêdana xwe ve girêdin.
Em ê serîlêdana we binivîsin û karê weya nû ewle bikin!
Bi tevahî, serîlêdana hemşîreya geriatrîkî bi rastî ji ya arîkarê hemşîre yê geriatrîkî ne cûda ye. Ji bilî hêza weya pîşeyî û kesane, nameya serîlêdanê ji bo lênihêrîna geriatrîkî jî divê nîşan bide ku hûn ji bo vî karî têra xwe hêza derûnî û laşî heye, ji ber ku ev kar dikare pir daxwazkar be. Serlêdana bêkêmasî wekî arîkarek lênihêrîna geriatrîkî divê bê guman van xalan bicîh bîne da ku serketî be.
Wekî ku berê hate gotin, her kes tê bikaranînî di sektora civakî de dema serîlêdana lênêrîna geriatrîkî her gav baş e û bê guman dikare şansê weya serkeftinê zêde bike. Bûyera îdeal dê bê guman ev be ku ger rêvebirê HR di serlêdana we de di nexweşxaneyê de di lênihêrîna geriatrîkî de stajdariyek dît an jî heke wî di serlêdana we de navgîniyek derveyî di lênihêrîna geriatrîkî de dît. Internship di lênêrîna geriatrîkî de jî ji bo we avantajek e, ji ber ku ew dihêle hûn pîşeyê çêtir nas bikin û fêr bibin ka ew li gorî we ye û gelo hûn dikarin bi stresa laşî û giyanî re rû bi rû bimînin. Ji ber vê yekê heke we hîna vê yekê nekiriye, niha serlêdana xwe ji bo navgîniyek di lênihêrîna geriatrîkî de bişînin. Hûn ê bê guman hin şablonên serîlêdanê yên ji bo sektora lênihêrîna geriatrîkî li ser Înternetê bibînin heke hûn formûlasyonên rast winda bikin ji bo serîlêdana ku bibin arîkarek lênihêrîna geriatrîkî wekî guhezkerek kariyerê, navgîniyek an perwerdehiyek piştî navgîniyê an jî tewra serîlêdanek nexwestî.
Wekî rêvebirê rêvebirê gekonntbewerben.de ji sala 2017-an vir ve, ez dikarim di warê çavkaniyên mirovî û sepanan de li kariyerek berbiçav binihêrim. Meraqa min a ji bo van mijaran ji zû de xwe nîşan da û min bi berdewamî bala xwe da ser berfirehkirina zanîn û jêhatîbûna xwe di vî warî de.
Ez bi taybetî ji girîngiya serîlêdanan wekî hêmanek navendî ya xebata HR-ê dilkêş bûm. Min fêm kir ku serîlêdan ji tenê amûrek ji bo dagirtina cîhek vekirî pir wêdetir in. Serlêdanek profesyonel dikare hemî cûdahiyê bike û serlêder li hember hevrikan avantaja biryardar bide.
Li gekonntbewerben.de me ji xwe re kiriye armanc ku em serîlêdanên profesyonel biafirînin ku hêz û ezmûnên kesane yên serlêderan bi rengek çêtirîn nîşan bidin.
Ez şanaz im ku ez beşek ji vê pargîdaniya serketî me û li hêviya berdewamiyê me ku alîkariya xerîdarên me bikim ku xewnên kariyera xwe pêk bînin.
Nivîskarên me yên profesyonel û sêwiranerên grafîkî dê serlêdana we li gorî daxwazên we biafirînin, bi rengek kesane li gorî karê weya nû hatî çêkirin!
