3 सुझावहरू: आवेदन पछि तपाईंको प्रेरणा के हो? [२०२३]

अन्तर्वार्ता आउँदैछ, तर तपाईलाई एउटा धेरै विशिष्ट प्रश्नको जवाफ दिन समस्या भइरहेको छ: तपाईलाई जागिरको लागि आवेदन दिन कुन कुराले उत्प्रेरित गर्छ? आवेदन पछि प्रेरणा विभिन्न कारण हुन सक्छ। यद्यपि, सावधानी अपनाउन सल्लाह दिइन्छ किनभने तपाईंले आफ्नो नियोक्तालाई हरेक कारण प्रकट गर्नु हुँदैन। केहि पनि गलत हुन सक्दैन, हामी तपाईंलाई यी 3 उपयोगी सुझावहरू दिनेछौं।

1. यो तपाईंको जवाफमा समावेश छैन

"भुक्तानीले मलाई अपील गर्दछ।" तपाईंको बारेमा तलब अपेक्षाहरू कुरा गर्नु पक्कै पनि महत्त्वपूर्ण छ। यद्यपि, तपाईंले तिनीहरूलाई साहसपूर्वक र अर्को समयमा कुराकानीमा सम्बोधन गर्नुपर्छ। अन्यथा तपाईंले कामको लागि न त योग्यता छ न त प्रेरणा नै छ भन्ने छाप पाउन सक्नुहुन्छ।

"म कार्यालय नजिकै बस्छु।" यस्तो कथन छैन बलियो तर्क र बरु तपाईको आलस्य र सन्तुष्टताको प्रमाणको रूपमा कार्य गर्दछ। निश्चित रूपमा यसलाई उल्लेख गर्दैन - यो सत्य हो भने पनि।

"मसँग कुनै अन्य विकल्प छैन।" त्यो पक्कै पनि आवेदन पछि तपाइँको प्रेरणा हुन सक्छ। यद्यपि, यसले तपाईले आवेदन गरिरहनुभएको कम्पनीलाई मात्र अपमानित गर्दछ। तपाईं हताश र उदासीन देखिनुहुन्छ - यो धेरै सम्भव छ कि कामको लागि अरू कसैलाई छनोट गरिनेछ।

2. तपाईंले आवेदन पछि आफ्नो प्रेरणाको लागि के विचार गर्नुपर्छ

पहिले, जागिरको विज्ञापन ध्यानपूर्वक पढ्नुहोस्। त्यहाँ के दावी र आवश्यकताहरू उल्लेख गरिएको छ? यीबाट प्रेरणा सङ्कलन गर्नुहोस् र संरचनात्मक सूची सिर्जना गर्नुहोस्। पछि तपाईंको जवाफ तयार गर्दा यसले तपाईंलाई मद्दत गर्नेछ। यसलाई टिपको रूपमा प्रयोग गर्नुहोस् शब्द तपाईंको कागजातहरू तयार गर्नको लागि उपयोगी उपकरणको रूपमा।

यस बारे थप विशेष जान्नुहोस् कम्पनी। यो कुन मार्गदर्शक सिद्धान्तमा आधारित छ? कुन दर्शन पछ्याइएको छ? यो कस्तो प्रकारको कम्पनी हो? यो वेबसाइट र जानकारी को अन्य समर्थन स्रोतहरू जाँच गर्न सबै भन्दा राम्रो छ। तपाइँको आवेदन पछि तपाइँको प्रेरणा खोज्न को लागी कुनै सीमा छैन।

अन्तमा, आफ्नो आफ्नै हेर्नुहोस् कौशल, इच्छा र लक्ष्यहरू। तपाईलाई पहिले नै के थाहा छ र तपाईले विगतका अनुभवहरूमा के ज्ञान प्राप्त गर्नुभएको छ? तर तपाईं आफ्नो भविष्यको लागि के चाहनुहुन्छ? नयाँ चुनौती, थप प्रशिक्षण वा जीवनको लागि थप समय Zuhause? यी सबै भन्दा महत्त्वपूर्ण र एकै समयमा सबै भन्दा कठिन प्रश्नहरू छन् किनभने केवल तपाईलाई जवाफ थाहा छ।

एकचोटि तपाईलाई थाहा छ कुन हो अपेक्षाहरु जागिरको विज्ञापन, कम्पनी र तपाई आफैं सम्भावित पदलाई सम्बोधन गर्नुहोस्, तुलना गर्नुहोस्। कुन पक्षहरू ओभरल्याप हुन्छन्? कस्तामा कुनै समानता छैन? सुसंगत जवाफहरूले तपाईंलाई अनुप्रयोग पछिको तपाईंको प्रेरणाको बारेमा सचेत हुन मद्दत गर्नेछ।

3. शब्दहरू र यसलाई आन्तरिक रूपमा कसरी उत्तम बनाउने

बधाई छ! तपाईंले आफ्नो जवाफ फेला पार्नुभयो, तर अब तपाईंले यसलाई कुराकानीमा स्पष्ट रूपमा तयार गर्नुपर्छ। यो महत्त्वपूर्ण छ कि तपाईं प्रत्यक्ष हुनुहुन्छ। भाग वा सबै प्रश्न दोहोर्याएर अतिरिक्त समय बर्बाद नगर्नुहोस्। हतार र हिचकिचाहटबाट पनि बच्नुपर्छ।

तर तपाईं यो हुन कसरी व्यवस्थापन गर्नुहुन्छ? यो सरल छ: अभ्यास, अभ्यास, अभ्यास।

परिवार, साथी वा परिचितहरूलाई सोध्नुहोस्। (सायद यसले तपाईंलाई दिएको छ ठाउँ ट्याप गर्नुहोस् यो पनि पाउनुहुन्छ?) तपाईंले निश्चित रूपमा एक उपयुक्त व्यक्ति पाउनुहुनेछ जससँग तपाईं यो गर्न सक्नुहुन्छ जागिरको अन्तर्वार्ता र विशेष गरी आवेदन पछि आफ्नो प्रेरणा स्पष्ट गर्न सक्षम हुनुहोस्।

तपाईको जागिर अन्तर्वार्ताको लागि शुभकामना! यदि तपाइँ अझै काम खोज्दै हुनुहुन्छ भने, तपाइँ सक्नुहुन्छ जागिर संस्था निश्चित रूपमा मद्दत गर्नुहोस्।