Nalalapit na ang panayam, ngunit nahihirapan kang sagutin ang isang partikular na tanong: Ano ang nag-uudyok sa iyo na mag-aplay para sa trabaho? Ang motibasyon sa likod ng aplikasyon ay maaaring may iba't ibang dahilan. Gayunpaman, pinapayuhan ang pag-iingat dahil hindi mo dapat ibunyag ang lahat ng dahilan sa iyong employer. Upang walang magkamali, ibibigay namin sa iyo ang 3 kapaki-pakinabang na tip na ito.

1. Wala ito sa iyong sagot

"Ang sahod ay nakakaakit sa akin." Tungkol sa iyo Mga inaasahan sa suweldo Ang pakikipag-usap ay siyempre mahalaga. Gayunpaman, dapat mong tugunan ang mga ito nang buong galak at sa ibang pagkakataon sa pag-uusap. Kung hindi, maaari kang makakuha ng impresyon na wala kang mga kwalipikasyon o motibasyon para sa trabaho.

"Nakatira ako malapit sa opisina." Ang nasabing pahayag ay hindi malakas na argumento at sa halip ay nagsisilbing ebidensya ng iyong katamaran at kasiyahan. Tiyak na hindi ito binabanggit - kahit na ito ay totoo.

"Wala akong ibang alternatibo." Siyempre, iyon ang iyong motibasyon sa likod ng aplikasyon. Gayunpaman, sinisiraan lamang nito ang kumpanyang iyong inaaplayan. Nagmumukha kang desperado at walang pag-asa - malaki ang posibilidad na ibang tao ang pipiliin para sa trabaho.

Ito ay kung paano ka makakakuha ng anumang trabaho

2. Ano ang dapat mong isaalang-alang para sa iyong motibasyon sa likod ng aplikasyon

Una, basahin nang mabuti ang advertisement ng trabaho. Anong mga claim at kinakailangan ang nabanggit doon? Magtipon ng inspirasyon mula sa mga ito at lumikha ng isang structural list. Makakatulong ito sa iyo kapag bumubuo ng iyong sagot sa ibang pagkakataon. Gamitin ito bilang tip Salita bilang isang kapaki-pakinabang na tool para sa paghahanda ng iyong mga dokumento.

Tingnan din  Mga karaniwang suweldo: Paano mo madaragdagan ang iyong suweldo

Alamin ang mas partikular tungkol dito Negosyo. Sa anong gabay na prinsipyo ito batay? Anong pilosopiya ang sinusunod? Anong uri ng kumpanya ito? Pinakamainam na tingnan ang website at iba pang sumusuportang mapagkukunan ng impormasyon. Walang mga limitasyon sa paghahanap ng iyong motibasyon sa likod ng iyong aplikasyon.

Panghuli, tingnan ang iyong sarili Kasanayan, kagustuhan at layunin. Ano ang alam mo na at anong kaalaman ang nakuha mo sa mga nakaraang karanasan? Ngunit ano ang gusto mo rin para sa iyong kinabukasan? Isang bagong hamon, karagdagang pagsasanay o mas maraming oras para sa buhay Zuhause? Ito ang pinakamahalaga at kasabay nito ang pinakamahirap na tanong dahil ikaw lang ang nakakaalam ng sagot.

Kapag alam mo na kung alin claims Ang advertisement ng trabaho, ang kumpanya at ikaw mismo ay naka-address sa potensyal na posisyon, ihambing ang mga ito. Aling mga aspeto ang magkakapatong? Alin sa mga ito ang walang pagkakatulad? Ang mga pare-parehong sagot ay makakatulong sa iyong malaman ang iyong motibasyon sa likod ng aplikasyon.

3. Ang mga salita at kung paano ito pinakamahusay na maisaloob

Binabati kita! Nahanap mo na ang iyong sagot, ngunit ngayon kailangan mong bumalangkas nang malinaw sa pag-uusap. Mahalaga na maging direkta ka. Huwag mag-aksaya ng labis na oras sa pamamagitan ng pag-uulit ng bahagi o lahat ng tanong. Ang pagkautal at pag-aalinlangan ay dapat ding iwasan.

Ngunit paano mo nagagawang mangyari ito? Simple lang: practice, practice, practice.

Magtanong sa pamilya, kaibigan o kakilala. (Marahil ito ang nagbigay sa iyo ng I-tap ang lugar even get it?) Siguradong makakahanap ka ng angkop na tao na makakasama mo nito Panayam sa Trabaho at sa partikular ay magagawang linawin ang iyong motibasyon sa likod ng aplikasyon.

Tingnan din  Paano matagumpay na mag-apply bilang isang tagapaglinis: Isang libreng sample ng cover letter

Good luck sa iyong job interview! Kung naghahanap ka pa ng trabaho, pwede Employment Agency tiyak na makakatulong.

WordPress Cookie Plugin ng Real Cookie Banner