Gusto mo bang magsimula ng karera sa IKEA at hindi sigurado kung paano ito gagawin? Pagkatapos ay dumating ka sa tamang lugar, dahil sa artikulong ito ipapaliwanag namin nang eksakto kung paano mo makumbinsi ang kumpanya sa iyo.
Ang kumpanya
Yung galing sa Sweden Higante ng muwebles ngayon ay isang kailangang-kailangan na bahagi ng industriya ng muwebles. Itinatag ito noong 1943 ng 17 taong gulang noon na si Ingvar Kamprad. Sa Germany lamang mayroong 54 na tindahan ng muwebles ng IKEA kung saan humigit-kumulang 18.000 empleyado ang nagtatrabaho o tumatanggap ng pagsasanay doon internship kumpleto.
IKEA bilang isang employer
Ang kumpanya ay lubos na umaasa sa espiritu ng pangkat, pagkakaisa at kasiyahan sa trabaho. Narito ang lahat ay isang mahalaga at ganap na manggagawa, na walang mga pangunahing hierarchy.
"Ang bawat tao sa aming grupo ay pantay na mahalaga at sama-sama naming ginagawang mas madali at mas maganda ang pang-araw-araw na buhay ng maraming tao. Parang nagtatrabaho kasama ang mga kaibigan.” – IKEA
Marami ring mga pakinabang at benepisyo sa isang karera sa IKEA: hindi lamang inaalok ang mga flexible na kontrata sa pagtatrabaho, mga diskwento sa empleyado at pantay na pagkakataon (edad, kasarian, pagkakakilanlan, oryentasyong sekswal, kakayahang pisikal, etnisidad at nasyonalidad), bahagi ka rin ng isang loyalty program kung saan ka ng karagdagang kontribusyon para sa iyong pagkakaloob ng pagreretiro pati na rin ang isang programa ng bonus na nakabatay sa pagganap.
Ito ay kung paano ka makakakuha ng anumang trabaho
Saang mga lugar ka maaaring mag-apply sa IKEA?
Ang mga trabaho sa IKEA ay magkakaiba gaya ng mga produkto. Ito ay nahahati sa sampung lugar:
- logistics & Supply Chain
- Sales at Customer Relations
- Komunikasyon at Pasilidad
- marketing
- eCommerce
- IT
- Negosyo at Pananalapi
- Human Resources
- Sustainability, teknolohiya at kalidad
- Restaurant at Café
Masiyahan sa pakikipag-ugnayan sa customer Verkauf o kapag nagpaplano ng mga bagong tirahan? Interesado ka ba sa mga uso sa interior sector o gusto mo bang maging malikhain bilang isang graphic designer at bigyang-pansin ang kumpanya? O mas gugustuhin mong maging behind the scenes sa isa sa malalaking bodega nasa daan? Gusto mo ba ng apprenticeship o di kaya a Dalawahang pag-aaral sa IKEA kumpleto? Talagang may bagay para sa lahat.
Mga tip sa aplikasyon
Paulit-ulit na binibigyang-diin ng IKEA: Mag-isa ka lang!
Isusulat namin ang iyong aplikasyon at i-secure ang iyong bagong trabaho!
Umupo at magpahinga. Ang aming koponan ang bahala sa lahat.
Ito ang pinakamahusay na paraan upang kumbinsihin ang kumpanya tungkol sa iyo - ang mahalaga ay hindi ka nagpapanggap. Ang mga empleyado ay isang magkakaibang grupo ng mga down-to-earth at bukas na mga tao na lahat ay may isa at iisang layunin sa isip: gawing mas maganda ang buhay ng mga customer.
Hakbang 1: Paghahanda
Siyempre, dapat mo munang malaman ang tungkol sa iyong posisyon sa IKEA. Ano ang mga kinakailangan at kinakailangan ng iyong nais na posisyon? Ano ang inaasahan mo sa panahon ng iyong pagsasanay? Na-advertise ba ang gustong posisyon o nag-aaplay ka gamit ang hindi hinihinging aplikasyon? Isang maliit na tip sa tagaloob: Alamin ang tungkol sa kasaysayan at ilang mga katotohanan tungkol sa IKEA, gustong kunin ng mga employer ang mga bagay-bagay. kung ano ang alam mo tungkol sa iyong kumpanya!
Hakbang 2: Mag-apply online
Ang lahat ng mga aplikasyon ay isinumite sa pamamagitan ng panloob na online application system. Nangangahulugan ito na ang lahat ng iyong mga dokumento ng aplikasyon ay napupunta nang mabilis at mapagkakatiwalaan sa may-katuturang contact person. Maaari mo ring i-update ang lahat ng iyong impormasyon anumang oras.
Hakbang 3: Mga dokumento ng aplikasyon
Upang mag-apply sa IKEA, kailangan mo ng isang Mga Pagganyakschreiben, ang iyong CV at, kung magagamit, iba't-ibang mga sanggunian sa trabaho. Tiyaking ise-save mo ang iyong data bilang docx, xlsx, pdf, jpg, tif, wml, csv o rtf upang matiyak na mabubuksan ito ng mga employer. Mahalaga rin na ang iyong cover letter/resume ay maximum na 3 MB at lahat ng iba pang dokumento ay 5 MB.
Ang cover letter:
Sabihin sa amin ang tungkol sa iyong sarili iyong motivation upang magtrabaho sa IKEA Germany at kung bakit mo dapat makuha ang trabaho. Ang mahalaga dito ay hindi ang pagkopya ng iyong CV, kundi ang iyong personalidad at ang iyong mga kasanayan upang kumbinsihin. Manatiling totoo, tapat at huwag lokohin ang sinuman. Maging orihinal at mapanlikha, dahil malamang na may daan-daang mga aplikasyon. Karaniwang nagpapasya ang mga employer pagkatapos ng unang pangungusap kung interesado sila at patuloy na magbasa o hindi. Subukang gumamit ng "Hej" (Swedish para sa hello) sa halip na ang klasikong "Dear Sir or Madam".
Ang resume:
Isama ang iyong pang-edukasyon at propesyonal na karera dito at ilarawan ito gamit ang ilang mga keyword. Mayroon ka bang mga espesyal na interes o libangan? Sinasabi nila sa iyo ang higit pa tungkol sa iyo kaysa sa iyong iniisip at ginagawa ka ring kawili-wili. Sa isip, may kinalaman pa nga sila sa pinapangarap mong trabaho!
Upang maiwasan ang mga nakakahiyang spelling o grammatical error, ipabasa muna ito ng isang tao. Kung uupo ka sa harap nito ng matagal, kadalasan ay hindi mo ito napapansin. Sa pamamagitan ng IKEA Online na sistema ng aplikasyon Maaari ka ring magdagdag o pagbutihin ang mga bagay anumang oras.
Hakbang 4:
Pagkatapos isumite ang iyong mga dokumento ng aplikasyon, makakatanggap ka ng awtomatikong kumpirmasyon ng resibo mula sa IKEA upang matiyak na dumating na sila. Ngayon ay oras na upang maghintay, dahil ang proseso ay maaaring tumagal ng ilang araw o linggo.
Hakbang 5:
Kung interesado ang kumpanya, makakatanggap ka ng imbitasyon sa isa personal na pag-uusap. Dito ay mayroon kayong oras upang mas makilala ang isa't isa. Ang motto ay muli: Maging iyong sarili at huwag magpanggap! Para mawala ang iyong kaba, mag-isip ng mga tanong na maaaring itanong ng employer at sagutin sila sa sarili mong maliit na paraan panayam sa trabaho. Maaaring kasama sa mga tanong ang...
- Anong karanasan mo sa lugar na ito?
- Bakit mo dapat makuha ang posisyong ito? Ano ang pinagkaiba mo sa ibang mga aplikante?
- Paano mo haharapin ang mga reklamo?
- Kung ikaw ay isang produkto ng IKEA, alin at bakit? (Sinusubukan din nito kung gaano mo kakilala ang hanay ng produkto. Halimbawa sa industriya ng malikhaing: Magiging MALM desk ako dahil gusto kong maging malikhain at madalas kong gawin ito sa mesa. Ang istilo ko ay kasing minimalist ng MALM. serye.)
- ...
Maglaan ng oras at huwag magmadali sa isang tanong, nakakainip ang mga run-of-the-mill na sagot. Kung mag-iisip ka rin ng mga tanong na maaari mong itanong sa kausap mo, ipapakita rin nito ang iyong interes sa IKEA.
Hindi mo kailangang magsuot ng ball gown o magarbong suit, magsuot ka lang ng kahit anong magpapaginhawa sa iyo. Ngunit siguraduhing malinis at plantsado ito.
Isulat nang propesyonal ang iyong aplikasyon para sa IKEA Germany
Ang pagsulat ng isang propesyonal na aplikasyon ay hindi madali at samakatuwid ay nangangailangan ng oras. Kung wala ka nito o wala kang sapat na kaalaman, makakatulong kami Mag-apply nang may kasanayan masaya na magpatuloy. Tutulungan ka ng aming serbisyo ng dalubhasang aplikasyon para makuha mo ang trabahong gusto mo.
Interesado ka ba sa ibang mga karera? Pagkatapos ay tingnan mo Matagumpay na mag-apply sa EDEKA o sa Mag-apply ng DM.
Bilang managing director ng gekonntbewerben.de mula noong 2017, maaari kong balikan ang isang kahanga-hangang karera sa larangan ng human resources at application. Ang aking pagkahilig para sa mga paksang ito ay nagpakita nang maaga at palagi akong nakatuon sa pagpapalawak ng aking kaalaman at kasanayan sa larangang ito.
Lalo akong nabighani sa kahalagahan ng mga aplikasyon bilang isang pangunahing elemento ng gawaing HR. Napagtanto ko na ang mga aplikasyon ay higit pa sa isang paraan upang mapunan ang isang bukas na posisyon. Ang isang propesyonal na aplikasyon ay maaaring gumawa ng lahat ng pagkakaiba at bigyan ang aplikante ng mapagpasyang kalamangan sa mga kakumpitensya.
Sa gekonntbewerben.de itinakda namin ang aming sarili ang layunin ng paglikha ng mga propesyonal na aplikasyon na mahusay na nagpapakita ng mga indibidwal na lakas at karanasan ng mga aplikante.
Ipinagmamalaki kong maging bahagi ng matagumpay na kumpanyang ito at umaasa akong patuloy na tulungan ang aming mga customer na matupad ang kanilang mga pangarap sa karera.