Do'stingiz yoki tanishingizning maslahati buni amalga oshiradi: siz arizangizni xodimning tavsiyasi asosida yozishingiz mumkin! Bu ajoyib, chunki eng yaxshi holatda ish beruvchi sizga imon sakrashini beradi, bu sizning muvaffaqiyat imkoniyatingizni keskin oshiradi. Siz qisqa vaqt ichida bitta bo'lasiz Vorstellungsgespräch taklif qilingan!

Biroq, xodimning tavsiyasi bepul o'tish emas. Muayyan sharoitlarda bu hatto teskarisiga olib kelishi mumkin va siz albatta ishni olmaysiz. Bu, masalan, agar siz adolatli ekanligingiz haqida taassurot qoldirsangiz sodir bo'lishi mumkin ochiq lavozimga ariza berish. Shuning uchun birinchi eslatma:

Tavsiya arizangiz uchun yagona sabab bo'lmasligi kerak!

Ish uchun ariza topshirishingiz muhim, chunki sizda qiziqish va fazilatlar mavjud. Tanishlarning tavsiyasi faqat toj kiyish yoki muvaffaqiyatsiz o'tishlarni tuzatish sifatida xizmat qiladi. Shunday qilib, ishonch hosil qiling Bewerbungsunterlag tavsiyalarsiz ham muvaffaqiyatli shakllantiriladi va tartibga solinadi.

Bu ma'lum bo'lgan narsalarga tegishli

Tavsiya qiluvchining ismini aytib berishga ruxsat berilganligiga ishonch hosil qiling. Ismingizni tilga olmasangiz, ish beruvchingiz kimga murojaat qilishni bilmaydi. Agar ismni ko'rsatishga ruxsat berilmasa, tavsiyani butunlay o'chirib tashlaganingiz ma'qul. Aks holda, xodimning tavsiyasi asosida murojaat qilish sizda yomon taassurot qoldirishi mumkin.

Har qanday ishga shu tarzda erishasiz

Bundan tashqari, sizning tanishingiz sizning martabangiz, ijobiy fazilatlaringiz va fazilatlaringiz haqida bilishi juda muhimdir Ko'nikmalar biladi. Agar ularga ma'lumot berilmasa, bu sizga salbiy ta'sir ko'rsatadi.Axir, siz bilgan odamga nima uchun siz, barcha odamlar, bu lavozimga munosib ekanligingiz uchun yaxshi sabab kerak.

Va nihoyat, do'stingiz ish beruvchi bilan yaxshi munosabatda bo'lishi muhimdir. Shunday qilib, ko'proq ishonch paydo bo'ladi va tavsiyalar qimmatroq bo'ladi. Shuning uchun tanishingizdan ochiqdan-ochiq so'rang va u siz uchun eng foydali ekanligiga ishonch hosil qiling.

Xodimning tavsiyasi asosida ariza yozishda nimalarga e'tibor berishingiz kerak

Tavsiya quyidagilarga tegishli Murojaatning muqovali xatiga kirish. Bu shuni anglatadiki, ish beruvchi darhol biladi va sizga ishonch avans beradi. Keyinchalik taqdim etgan barcha ma'lumotlar bitta bilan birga bo'ladi ko'proq ijobiy taassurot o'qing. Bundan tashqari, u e'tibordan chetda qolmaydi, kirish juda bo'lmasligi kerak ishonarli va ish beruvchi tavsiyaga kelmadi.

Xodimning tavsiyasiga binoan arizaning muqovali xati uchun quyidagi formulalar mumkin:

“Hurmatli janob Miller,

Sizning [xy] bo'limidagi xodimingiz Maks Mustermann menga hozirda [xy] bo'limiga mutaxassis qidirilayotgan innovatsion kompaniyangiz haqida gapirib berdi. [xy] sifatida ko'p yillik tajribam tufayli men bu lavozimga juda mos keldim. Men sizning jamoangizni texnik bilimlarim bilan boyitishdan manfaatdorman”.

“Hurmatli janob Shmitt,

Sizning xodimingiz janob [xy] tavsiyasiga ko'ra, siz [xy] hududidagi lavozimni to'ldirmoqchi ekanligingizni bildim. [xy] dagi ko'p yillik tajribam tufayli men sizning jamoangizga ajoyib qo'shimcha bo'lishimga aminman. 

Ehtimol, siz ham ularga qiziqasiz Karyera almashtiruvchi sifatida ariza, biri bilan nima Yarim-stavkali ish, noto'la ish hisobga olinishi kerak yoki xodim bo'lish uchun qanday murojaat qilishingiz kerak. Mohirlik bilan murojaat qiling ariza xatlariga kelganda ishonchli hamkoringizdir.

Shuningdek qarang  Stend quruvchi qancha maosh oladi? Ish haqi istiqbollariga qarash.
Haqiqiy Cookie Banner tomonidan WordPress Cookie plagini